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息子が彼女に必死で留年しそう
24/10/02 10:33:04
>>25 わざわざ行かされるんだからプラスだよプラス。メリットねぇんだからやらねぇよ。
24/10/02 10:35:34
>>29 会社の従業員なら買い物くらい行くべき 残業くらいやるべき
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古トピの為、これ以上コメントできません
24/10/02 10:55:09
>>31残業や業務外のことは強要してはいけないんだけど、ついでに言うと社会保険会社と折半なのは当たり前。 半分出してやってるって、どこの会社でも当たり前にやってることを恩着せがましく言うな。
24/10/02 10:57:49
>>31 仕事上必要な買い物なら仕事として頼み、パートも仕事の一環としてやるべき。 でも残業をするか否かはパート労働者の判断によるべき。強要はできない。 そのパートさん、今の仕事が忙しくて買い物に行っている時間はない、と断ったのではないの？それなら正しいよ。偉い偉くないの話ではない。できることをできると言い、できないことはできないと言う。 グダグダ言ってないで主が買いに行けばいい話じゃん。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.29 ベタ
24/10/02 10:33:04
>>25
わざわざ行かされるんだからプラスだよプラス。メリットねぇんだからやらねぇよ。
No.31 主 保育士
24/10/02 10:35:34
>>29
会社の従業員なら買い物くらい行くべき
残業くらいやるべき
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古トピの為、これ以上コメントできません
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No.49 執事
24/10/02 10:55:09
>>31残業や業務外のことは強要してはいけないんだけど、ついでに言うと社会保険会社と折半なのは当たり前。
半分出してやってるって、どこの会社でも当たり前にやってることを恩着せがましく言うな。
No.52 宇宙飛行士
24/10/02 10:57:49
>>31
仕事上必要な買い物なら仕事として頼み、パートも仕事の一環としてやるべき。
でも残業をするか否かはパート労働者の判断によるべき。強要はできない。
そのパートさん、今の仕事が忙しくて買い物に行っている時間はない、と断ったのではないの？それなら正しいよ。偉い偉くないの話ではない。できることをできると言い、できないことはできないと言う。
グダグダ言ってないで主が買いに行けばいい話じゃん。