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ミルフィーユ鍋
責任ある仕事を任されたりしてめんどくさくなってこない？
頼られるのは嬉しいんだけど、休みの日ですら仕事の事を考えてしまって体だけじゃなくて精神的に少し辛くなってきた。
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No.79 アイドル’（カバン持ち）
24/11/20 15:44:00
元々は正職がしていた仕事ばかりを引き継いでて、ボリュームも多い。
その仕事をするのは自分しかいないから、締切を考えつつ完結させる。
でも、非正規雇用だから雑務も当然のように割り振られてる。
同一賃金同一業務ってナニかしら？って思う。
安い労働力を便利に使うのは、どこでも同じだよ。
来年で任期が切れて、再雇用って流れになるんだろうけど、もういいかなーって思ってる。
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No.78 自然観察指導員
24/11/20 15:43:01
ボーナス弾んでもらわないとね。
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No.77 デザイナー（フラワー）
24/11/20 15:38:36
わたし16年働いてるけど、うまーくすり抜けてるよ。
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No.76 絵本作家
24/11/20 15:37:42
>>5
ちょーーわかる。
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No.75 自然観察指導員
24/11/12 09:34:56
>>74
年収1500万超えの旦那と、年収80万にもみたない私を同列に並べるわけないでしょ
旦那が外で頑張るぶん、私は家の事をほぼ全て請け負った上でのパートなんだから
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No.74 アニメーター
24/11/12 04:39:23
ならない
なら旦那とかどーなるん
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1件
No.73 プロスポーツ選手
24/11/12 02:51:45
たまにスタバくらい奢ってくれたらいいのにね。
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No.72 ミキサー
24/11/12 00:24:57
>>60
全く一緒！笑 私はインスタを見ながらお菓子ボリボリ。じゃないとやってらんない。
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No.71 パティシエ
24/11/12 00:05:21
お給料が働きに見合ってないってことだと思います。
正社員で働いてたら3年目くらいから責任あるポジションになって裁量もでてきてくることを嫌だなんて思わないと思うんです。
きっとパートさん特有の気持ちかなと思います。
もっと給料の多い会社に転職したり、昇給率のよい仕事につく時期なんでしょうね。
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No.70 ベーシスト
24/11/11 11:52:40
雇用が正規になるなら考えても良いけど
変におしつけある職場って離職する人多いよ？
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No.69 歌手
24/11/11 11:50:29
当たり前に時給もあがるんだから仕方ないよね。
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No.68 サクラ
24/11/11 11:41:10
パートの意味、よね。そこを忘れたら器用貧乏になるだけ。
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No.67 匿名
24/11/11 11:38:05
それで、辞めた
パートなのに人材不足だからと、ほぼ強制的に近場の事業所に移動をお願いされたり
やってらんなくなり退職願いだし有給も使い果たし辞めたわ
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No.66 鬼滅隊
24/10/29 16:53:13
精神的に何が辛いのだろう？
わからないわ
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No.65 VTuber
24/09/11 18:51:17
わかります
長くなるほど、なんか色々出てくるね
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No.64 通訳
24/08/31 02:12:31
>>29
うちの店、社員がよく当欠してる。終わってるよね。
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No.63 デザイナー（グラフィック）
24/08/30 20:24:18
3年ならまだイイ。
半年とかでそうなるよ。
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No.62 看護師
24/08/30 20:19:26
>>60私も1200円で7年間変わってない（笑）数年前は良かったけどもう最低時給に近づいちゃったし、変に長くいるぶんやったことない事やらされて「何年いるんですかぁ？」とか嫌味言われるんだよね…社員がやる事で私教わってないのに長くいるから出来て当たり前みたいに言われて嫌んなるわ。
悲しいかな私は他に行くとこもないと思われてるようでこのまま時給は上がることはないと思う（笑）
近いし知り合いと会わなくて済む仕事だし寸志もらえるし休みの融通効くから長くいてしまったけどそろそろ辞め時かなとは思ってる。
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No.61 ハガキ職人
24/08/30 20:12:25
>>60
同じだわ
私も1200円
給料上がらないし、女1人 楽だから
無理せずやるしかないね
返信
No.60 あいにくの雨
24/07/28 21:25:35
なるほどー。私は１人で任されていて1200円で働いてるからできる限り手を抜いてる。なるべく仕事中は他のことを考えたり、スマホで株したり、漫画読んだりしてるよー。
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3件
No.59 閉会式
24/07/26 10:38:20
>>58
私も9年目ぐらいだけど
新人と50円しか差がない
入って3年目ぐらいは順調に昇給してて
最低時給より200円ぐらいは多かったのに
昇給のペースより
最低時給アップのペースが速くなってしまったから追いつけてない
まぁこうやってママスタやりながら
仕事してるから気楽で良いけどね
返信
No.58 🎌
24/07/26 10:22:14
安く買い叩かれるからね。
うちは新人さんと時給も同じ。
私は9年目。ほどよく手抜きしてやってる。
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1件
No.57 3日後に筋肉痛
24/07/26 07:19:14
いろいろ仕事ができるようになると、安い賃金で保証も少なくどんどん搾取されるよね。
それでもフルタイムで働きたくないとか主にとってwinの部分があるなら続けたらいいと思う。
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No.56 借り物競走
24/07/26 07:15:17
わかる。
以前正社員に誘われて給料の表を見せられたが、いまパートの時給がだいぶ上まできてるから正社員になるとスタートの金額がだいぶ低くなると。。。
融通効かない会社なのでそこはどうにもならないと。
それなのに責任はもっと増えると言われて正社員にならなかった。
正社員になったところで給料上げてくれる保証もないし、いいとこ取りされて終わりになりそうな気がするし。だったらパートでちょっとした責任があっても最終的には私パートだからで逃げられる立ち位置の方がいいかなと思ったわ
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No.55 綱引き
24/07/26 07:04:20
>>49
よく旦那に言われる。「お前が何処まで仕事出来るのか分からないけど、長くいるから一番古いしデカい顔してられるから他に転職して一番下っ端なんか冗談じゃないわと威張ってるのはどうなんだろうね？他いってもしっかり仕事出来てなら堂々としていてもいいけどさ。お前のは天狗になってるだけな気がする。子供でお金かかるしもう少し色々融通聞いて時給良いとこで日数入れるフルタイムのパート探しなよ。」とは言われた。でも、私は今のとこでフルタイムパートにはなっても辞める気なし。
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No.54 お弁当
24/07/26 07:01:56
専門職なんだけど、やればやるだけ出来ること増えて楽しいよ。私は任されると嬉しい
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No.53 リレー（アンカー）
24/07/26 06:59:31
>>49
転職だったらオープニングの方がいいと思う。また下っ端になって年下から顎で使われる事もないし、オープニングって威張りちらしてる人多いでしょう。
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No.52 綱引き
24/07/26 06:47:45
面倒くさくはないけどパートでも社員並の仕事はしてる。
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No.51 ハチマキ交換
24/07/26 06:46:43
>>48
あー分かる
掃除は女だけとか
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No.50 借り物競走（好きな人）
24/07/26 06:40:37
わかる、うちは5年居てるけどしかも1人事務だからすべてにおいて私が管理してると思われてしらねーよって書類の原本まで私のせい。
辞めたい
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No.49 匿名
24/07/26 03:06:13
新しい所いって、下っ端で年下にえばられながらできるなら転職したら？
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2件
No.48 雨天決行にブチ切れ
24/07/26 03:02:21
すごく解る！
顎で使われるとか溜まったもんじゃない！
働きに来てはいるけどテメエの奴隷じゃないんだよ！
と思ったら辞め時だね
雑用頼まれたり自分でやれ!と思うことがあれば辞め時
返信
1件
No.47 3日後に筋肉痛
24/07/26 02:47:51
めんどくさいなら辞めたら？
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No.46 閉会式
24/07/26 02:40:35
わかる
私しか出来ない仕事もあるし
パートだから休み多いのに大丈夫なのか？って思う時もある
まぁでも社員に比べたら自由に休めるし
ノルマとかも全くないから気楽だよ
社員のお誘いはあるけど、この気楽さは辞められないから断ってる
返信
No.45 仮装リレー
24/07/26 02:18:51
それもあり、辞めることにしたよー
次は、正社員は嫌だから、派遣にした
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No.44 ハチマキ交換
24/07/26 01:53:56
>>7
時給上がらないとやめたくなる
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No.43 リレー（逆走）
24/07/26 01:14:01
それなのに社員なれない理由を知りたい
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No.42 ビデオを見返したら地面が録画されている
24/07/26 01:01:25
賃金安いのにねぇ。
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No.41 俵型おにぎり
24/07/26 00:53:33
>>34
わかるー。なんからなにまで細かいこと全部わたし。なんか壊れたからテープ買ってきて
とか。私より長くいる社員が私に聞いてきたり。そんなん知らんがな！って。
全然責任とかはないけど、そういう細かいのも面倒くさくて、５年いたけどこの間辞めたわ。
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No.40 リレー
24/07/26 00:19:07
わかる。今まさに悩んでる。
なんか疲れちゃったな〜。
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No.39 ドッジボール
24/07/26 00:16:33
>>34それ新人の雑用係じゃん
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No.38 大玉送り
24/07/26 00:11:14
長く働いてるパートさんで、妙に張り切ってる人とかいない？
社員にやらせりゃいいのに、なぜか自分で面倒な業務引き受ける人
しかも残業代つくと会社に迷惑だからと、わざわざタイムカード切ってからのサビ残当たり前
そんなことしたら、新しいパートだって帰りにくくなるし、社員に当たり前の業務やってもらうのも気が引けたりするよね
長くいるもんじゃないのかなと、最近思い始めた所だよ
返信
No.37 🎌
24/07/26 00:02:45
私はこれが理由で３年前後で転職しちゃう。
実は正社員のときもそんな感じで転職３回くらいしてる。
生活のために働いてるから出世しなくていいし必要以上の責任も負いたくない。
任された仕事はきちんとやるし責任持つから信用してもらえるんだけど、信用されるとだいたいこれもお願い！ってなってくるから、そういう空気が流れてきたら転職時だなぁと思い始める。
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No.36 白組優勝
24/06/08 10:08:25
分けて欲しいよね
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No.35 午前中で終わり（お弁当なしでお母さん喜ぶ）
24/06/08 10:04:57
うちは社員が絶対で、何年経とうがパートの立ち位置、低いままよ
人手不足でどれだけ頑張ってもこのままかとたまにモヤっとなる
返信
No.34 リレー（選手補欠）
24/06/03 21:29:14
責任というほどではないけど細かいトラブルで呼ばれるようになった
もう本当細かいやつ、電球切れたとか、虫が出たとか 知らんわ！ショムニかよ！っていう細かいやつ
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2件
No.33 リレー
24/06/03 21:08:13
>>29
私のコメかと思った。私も敢えて時々当欠さしてサボってる。だってそうしないと社員が私の仕事覚えないんだもん。
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No.32 入れ替え制
24/06/02 14:26:46
辞めよう！
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No.31 我が子が一番
24/06/02 14:13:00
>>29
本当分かるわ。社員じゃないしね。いいように扱われたら、たまったもんじゃない。
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No.30 紫外線カットのためフル装備お母さん
24/06/02 14:06:21
開店準備に自分一人しか居ないから、もし事故したり、寝坊したらもうアウト。社員は指示待ち人間しか居ないし。
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