- なんでも
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公務員とか教員とかよくあるパターンだよ。
育休中に妊娠して何年も出てこなくなるの。
欠員カバーしてる立場からすると育休中に妊娠してくれる方がありがたいよ。
妊娠出産→産休育休→復帰→復帰後1年内に妊娠をされると本当に迷惑。
臨時職員さんを雇うことになるけど、その人がよく働いてくれていても復帰前日に雇用終了になる。
雇用終了した後に時短復帰、すぐ妊娠されたら仕事まかせられない。
雇用終了した臨時職員さんにいてもらった方が課内の仕事が回る。
次の新しい臨時職員さんを探すのも大変だしその人に仕事をまた教えるのも大変だからね。
育休中に妊娠して出てこないまま連続して休んでくれたら、臨時職員さんは雇用終了しないで継続して雇えるから戦力になる。- 8
24/04/11 20:15:11