- なんでも
- 花嫁の手紙
- 23/09/23 11:55:34
シフト、増えたり、減ったり、いきなり変更になったり、休む場合自分で代わりの人見つけるとか労基違反ばかり
- 1 いいね
Pickup
やっぱり個人経営の店はダメだわ
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- 7
- 花嫁の手紙
- 23/09/23 12:09:28
わかるわ。
うちのとこも、地元では名がしれてる何店舗も経営してる個人の店だけど
制服に着替える時間はタイムカードに入れない、５分前にタイムカード押さないと遅刻、そのくせ５分ゆっくり出来る訳でもなく押したら即業務開始。
10時出勤なら遅くても９時45分には来ないと間に合わない。
時給は15分刻みのくせに、月で言ったら私の場合６時間分の時給払われてないって事よ。
まかない腐ってる時あったり、何日も同じの出たりすげー職場。 -
- 6
- 高砂
- 23/09/23 12:04:17
個人クリニックで働いてたけど、ルール無視のアホな経営者でびっくりした
今は一般企業に戻って快適 -
- 5
- 高砂
- 23/09/23 12:02:40
アットホームな職場です は雇用契約書無視の無法地帯って意味だよ
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- 4
- 博多一本締め
- 23/09/23 12:01:16
家族経営の職場は、絶対絶対絶対絶対絶対絶対絶対やめときなさい
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- 3
- 引き出物
- 23/09/23 11:59:39
なぁなぁになりがちかもね
本社に訴えるとかも出来ないし、何か問題が起こるとキツイね -
- 2
- ドレスのファスナーがしまらない
- 23/09/23 11:58:07
そうなんだー。
なんか賄いとか出たり、急な休みにもいーよ！と対応してくれるイメージだったけど、違うのね。 -
- 1
- ブーケ・トス
- 23/09/23 11:56:40
なんか経営者の奥さんが働いてることになってた
※コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
