- なんでも
- お花見(自分の靴どこいったかわらない)
- 23/03/17 07:16:49
期間がないパートなんだけど、規約は1ヶ月前に申請して欲しいとあるけれど民法だと2週間前に退職届出せば辞められるよね?
ばっくれた人いる?
- 0 いいね
Pickup
期間がないパートなんだけど、規約は1ヶ月前に申請して欲しいとあるけれど民法だと2週間前に退職届出せば辞められるよね?
ばっくれた人いる?
利用ルール・禁止事項をご確認ください
誹謗中傷、個人情報、プライバシーを侵害する投稿は禁止しています。
また誹謗中傷においては、法改正により投稿者の情報開示について簡易な裁判手続きが導入されております。
画像表示ON・OFF
その時に言えばいいんだよ。今日で辞めますって。今この瞬間に辞めますでも大丈夫。
何か言われても、そんなの知りません、でいいんだよ。
職場でもその程度のランクの人間なんでしょ
辞めてくれてラッキーな主なんだろうね。
こう言う人って 本当に存在するの?
ママなんでしょ?
社会人なんでしょ?
ネタだよね?
ネタだと言って
決まってるなら早く言いなよ
規約なんだから一応それで契約してるんでしょ?
うちの職場、体調不良で休んで、明日も休みます。しばらく休みます。行けそうになったら連絡します。で、そのまま来なくなった人が数人いる。
そんなん職場によるからしらね
いい大人が「ばっくれる」とか恥ずかしくないのか
規約が一カ月前なら一カ月前でいいじゃん
どうしても二週間前にしないといけない理由があるの?
体調不良とか介護にしたら大丈夫なんじゃない?