うちは別財布だけど、お互いの基本給は把握してるからそれに基づいて家計に入れる額決めてて共有の家計についてはわりときっちりに管理してる。

基本給以外の収入についてはお互いノータッチで自分の小遣いってことにしてるから、残業代とか謝礼とか株の配当、それからボーナスのうち業績連動部分とかの額は把握してない。

いざという時に揉めるっていうけど、大きい出費が合った時に貯金を下ろすにしてもローン組むにしてもまず話し合いじゃない？それはどういう家計管理スタイルでも一緒だと思う。
話し合いができなくて揉める夫婦はどっちかが財布握って文句言わせない方法しか無理だろうけど、うちは今のところ問題ない。