パートならありだけど、正社員ならダメって意見が多いのはなんでだろう。
パートタイマーって文字通り時給で働く人って意味ではないのかな？時間で働く人のほうがその時間いることが前提の仕事が多いから休みにくいのでは？と思うのだけど。。

正社員って時給とかではなくて、営業なら売り上げだし、エンジニアとか企画ならプロジェクトの成果だから、ある程度自分の裁量で仕事進めやすいから、突発の休みもとりやすいのでは？？と思うのは私だけ？ただ、そうやって休んでも、忙しければ子供寝かしつけたあと夜中まで仕事は続くけど。。

私は正社員のほうが休みとりやすいイメージだから、休みが多い子育て中にパートに変更ってちょっとイメージがわきません。。