- なんでも
- メドウスイート(心の支え)
- 22/08/07 08:32:49
正社員よりも遅くに出勤、早くに退勤。
すごいやりにくくない?
わたしのところはパートがすごい少ない会社で…。
退勤する時間が忙しい時間帯だから正社員の人がイライラしてる。全員じゃないし、優しくお疲れ様!って言ってくれる人もいるけど…。
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正社員よりも遅くに出勤、早くに退勤。
すごいやりにくくない?
わたしのところはパートがすごい少ない会社で…。
退勤する時間が忙しい時間帯だから正社員の人がイライラしてる。全員じゃないし、優しくお疲れ様!って言ってくれる人もいるけど…。
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職場にパートが私しかいないけど、時間になったらさっさとお疲れ様でした~って帰るよ。
契約の上で働いてるんだから気にすることない。
職場が保育園なんだけど、正社員が早く帰ることのほうが多い。
パートは残業代も時給で出るけど、正社員は残業代出ないらしい。
ちょっと納得できない部分もあるけど、どうせ扶養から外れてるし、残業分は給料増えるから良いやと割り切ってる。
主の職場に器小さい正社員が何人かいるって事ね
正社員とパートは待遇が違うんだから責任も違って当たり前なのにね
いざというときは真っ先に切られるのがパート
時間内にしっかり仕事してればそれでいいのよ
正社員は終身雇用なんだから、がっつり頑張るしかないんだよ
>>20強い!その気持ち持つようにする!!
冷たくされると病むんよなぁ。
みんなありがとう…!!!
割り切るしかないね。
聞いてもらえるだけで気持ち切り替えられそう。
ありがとう!!
与えられた仕事を中途半端に残していくなら後ろめたさもあるかもだけど、ちゃんとこなしてるなら気にせず帰るよ。
都合が合えば残業もするし。
勝手にイライラしとけと思う
気にせず帰る
違う意味だけれども
帰りにくかったパートがあった。
引き継ぎの人が来ないと帰ることが出来ない仕事。
でも、時給は、定時までしか出ない。
自分の意思で定時過ぎても仕事をするのはいいけれども、他の原因で帰ることが出来ない状況は嫌。
>>6 そういう時は自分の周りを片付けたり掃除したりして時間になったらすぐ帰ったら良いんだよ。
さっさと帰っちゃうよー。
イライラしてるのは正社員の問題であって、あなたの問題ではない。
残業して会社に余計な人件費払わせる方が良くないよ。
待遇違うもんね。私は手当つかないけど残るの平気だから自分の仕事次第。暇なら帰る、やることあったら残る。15分程度だけど
そこは割り切らないと!
そういう契約で会社側もOKで採用してるんだから、時間になったらさっさと帰ろう!
気にする必要ないよ。
そういう契約なんだからさ。
私は正社員側の立場だけど、全く気にならないよ。
さっさと帰ってオッケー。
そういう会社の雰囲気が気になる人はパートが沢山いる所で働かないと病むよ。
介護施設は帰りにくかった。今は工場だけど向こうから時間だよーありがと―とか言ってくれるから助かる。
社員は福利厚生にボーナスももらってんだから当たり前じゃない?
元気に挨拶して帰りなー
>>6
やっぱりギリギリの人員で回してる所はどうしようもないのはわかってはいるけどどうしても感情が出ちゃう社員いるよね。
そういう契約なんだから、気にする必要ないよ。
給与も違うし。
忙しい時間帯なら、上司にだけ挨拶して帰るとか出来ない?
>>5確かに冷たくされるのが怖くてビクビクしてたかも。
私の態度も悪いんかな?
割り切れるようになりたい。
>>2わたしのところも2、3人いる感じ。
あー、仕事憂鬱だ。
10分時間余ったから、持ち場が違うから何したら良いか分からなくて何かありますか?と聞いたらもうない。って冷たくされてつらーてなった。
気にしてビクビクしてると、かえって煽ることになると思う
気持ちはわからなくはないけど、時間になったら帰っていいんだよ
威張ることも恐れることもなく、普通に
うちは全然そんなことない。むしろ残業しないで帰りましょうのスタンスだからみんな時間きっちりに帰るよ。さすがに接客中とかなら仕方ないけどさ。
だから忙しかろうが退勤時間に帰る人のことみんな何とも思ってない。
うちも凄く忙しくて社員さんばっかり。パート3人しかいないけど、時間になったら上がって上がって!って急かされるよ。やることあってもやっとくから良いよ!って言われる。
わかる。
私の前のパート先がそうだった。
数人の職場だったので私1人先に退勤するの気まずかったなぁ。
そう?
時間になったらさっさと帰るよ。