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鈴木重秀
いま働いてるスーパーは土日祝日勤務で、特売、年末商戦がある日は休み希望が禁止になる。また休み希望は基本2日しかとれない。
あとは相談。 週4の契約で入ったが、週5か6が毎回あり週4に戻してほしいとお願いしたら、1月から適用になったぽくて、手取りが減る見込みらしい。ちなみに時給は870円。1月の給料は6万見込み。
もう1つの仕事は、いつも人手不足で去年出戻りしないか？と声をかけてくれた飲食店。
誘いから1年以上経っているが、平日のみ勤務okで求人をだしてたのをみて声をかけてくれたチーフに確認。
そしたら平日のみ時給900円で、扶養内で採用してくれるらしい。急な休みもok。ただ店長に確認しないといけないからしばらくまたされたがチーフが強く押すと話してくれて即採用。
みなさんならどっちにいく？
子供のこと考えたら出戻りのほうがいいかな？
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＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.1 ルイス・フロイス
20/12/26 19:19:14
今更、しかもコロナで経営危ない中、出戻らせてくれるなら出戻りかな。
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