- なんでも
- 嘉吉
- v9tk6+kE3g
- 19/09/10 19:02:19
仕事の後輩が子供を死産してしまって
とても落ち込んでいます。
死産後、1ヶ月近く仕事を休んでいて
復帰してきたのですが出産予定日頃、
また落ち込んで1週間休みました。
その3ヶ月後、また落ち込んで1週間休みました。
事務2人で回しているのですが、
今まで入れ替わりが激しかったですが、
3人～4人で回していたくらいの仕事量です。
休まれることは理由が理由だし目を瞑っていましたが、これからどうなるか不安です。
2回目休んだときには無断欠勤とかもあり、
上司が頭を悩ませていました。
私が下っ端の時には上司から（退職した）のパワハラもあり、そのような思いをさせまいと、後輩を甘やかしてしまっているのは重々承知ですが、今いる上司も仕事に来ている以上、これではキリがないと思っています。
どのように対応していけばいいのでしょうか？
お子様を死産や流産された方、どのくらいの月日が経って立ち直れましたか？
私はこれからどうやってその子と向き合っていけばいいでしょうか？
普段からメンタルが弱い子なので心配です。
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