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ある上司がいつも直属の部下じゃなく別部署の部下（私の同僚）にヘルプを頼んでいるようです。
その同僚は仕事出来るわけではなく至って普通なのにいつも頼まれてます。
他にも同職位の女性部下は3人いるのにです。
上司たちは何故その同僚にいつも頼むと思いますか？
別部署の上司は更に上の上司に「◯さん（同僚）がヘルプに来てくれると何でもやってくれるし助かるんですよ」と言ってたそうです。
良いように使われすぎですよね？どう思いますか？
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仕事出来なくはないんじゃない？ヘルプを頼まれてるんだから。頼む上司も仕事できるようだから、わざわざ仕事できない人に頼まないでしょう。
仕事できて、気が利いて、人柄もいいってことなんでしょう。おまけに見た目も良いと。
素直に負けを認めるしかなさそうですね。
>>16
じゃあその人やっぱり仕事できる人なんじゃん。
しかも顔も主よりいいとか勝手に意識してるみたいだけど相手は眼中にないみたいだね笑
仕事できる人だよ。やだな、妬み
どうせその上司のこと好きなんでしょ
聞きました。
頼みやすい、色々気付いてやってくれる、ヘルプに来てくれると助かる、と。
そのいつもヘルプを頼んでいる上司は、更に上の上司からの評価が高いんです。
そんな上司が助かると言っていたら同僚への評価や期待も高くなるのではと正直面白くないです。
そして結局は顔なんですね。
>>4
その人より主の方が仕事できるって何をもって判断してるの？
上司に言われたの？
評価って自分がするものじゃなくて他人がするものだよ。
上司がその人ばかりに頼むならその人は普通に仕事ができて人当たりもいいから頼みやすい。総じて一緒に仕事がしやすいって評価してるんじゃないの？
かわいいの？
至って普通って事は使い物にならない訳じゃないんだよね？
それで愛想良くハイハイ言ってやってくれるならそっちに頼むんじゃない？
仕事が出来る無愛想よりそれなりに仕事やってくれる愛想良い人の方が頼みやすいし
主に頼むより出来がいいからじゃない？
ある程度仕事が出来て容姿がいいとか
なんでも『はい』って断らない人、うちの会社でもいいように使われてるよ。
仕事は早いけどミスも多い。でも、本当に何でも『はい』なんだよね。
頼みやすいんだと思う。
あなたのその女性への評価
→仕事できるわけでなく普通
上司たちのその女性への評価
→仕事ができる
人柄が良いとか？
>>1
私も雇うなら絶対イエスマンがいい
仕事できない人には頼まないのでは？
仕事できない人をヘルプには使わない
イエスマンって断らないって事ですか？
それは納得です。
その同僚よりは私の方が仕事出来ると思います。
でもいつも別部署の上司はその人に頼むし、その上司の上司はその人に「頼りにしてるからね」というんです。
それって あなた達が使い物にならないって事だよ。
仕事できるんじやないの？
職場はイエスマンを求めているんだと思う。きっと
No.-
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そば