インセンティブ諦めたらいいよ。

年末年始とかお盆に時給高くなるとかのシステムあっても、最初から出ない予定だからもらえないと思ってたらなんとも思わないよね。
それと同じで、急な休みもらうことがあるし、そこは諦めるかー！って思えばいいじゃん。

休んだことでまわりが文句言うとかになるなら、転職考えてもいいとは思うけど。
基本給ちゃんともらえてるならいいんじゃない？