そうそう。雇い主が3年同じ人を同じ仕事内容で雇いたいなら、無期限雇用にするか直接雇用しなきゃいけないんだよね。

思うに期限を1年毎に一回契約終わらせた感じにして新規契約っていうこととかすれば、雇い主はこれにこの決まりに従わなくて済むとか絶対企業も抜け道探してるはず。
それかこの法改正自体派遣社員に知らせなければそのままだしね。