旦那の会社もぅイヤ(;_;)求人広告には定時は8時から18時・日曜休み・月1回土日休みって書いてあったのに、朝は会社に5時半集合・帰りは平均10時・休みはだいたい週1日あるけど月1回連休なんてなし。多少でも手当て付くんだったら仕事ってこんなものだって思えるけど、残業手当てなどまったく無しで給料は手取り20万ありません。今他県に出張行ってるけど会社が出すのはビジネスホテルの宿泊代だけで、朝昼夕の食事代は自分持ちで出張手当ても全く出なくてお金払って出張行ってる感じで馬鹿みたいです。
朝早くても夜遅くても休みがなくてもそれなりの給料もらえてたり、働いた分の手当てもらえてたらこんな愚痴言わなくてすむのに…。普通の会社ってこんなものなんですか?
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No.6 主
KDDI-SA33
05/09/22 23:37:40
旦那も辞めたがっているんですが、3ヵ月ほど前に結婚したばかりであと約2ヵ月で子供が産まれるんです。だから今から転職するのが不安で…。頑張ってれば報われると信じてるんですが(;_;)
もし辞めるとして労働基準局に訴えたらどうなるんですか?
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No.9 主
KDDI-SA33
05/09/23 01:20:28
仕事変えるとしたらやっぱり早いほうがいいですよね?
もし訴えたら今まで支払われてなかった手当てはもらえるんですか?
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