- 働くママ
- 鮭フライ
- 16/07/20 16:26:10
扶養を出てフルタイムで働いてます。
職場は繁忙期の上に人手不足。
毎日のように残業です。
子供が大きいんだったらもっと
来て欲しいと思っちゃうのは私だけかな。
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扶養を出てフルタイムで働いてます。
職場は繁忙期の上に人手不足。
毎日のように残業です。
子供が大きいんだったらもっと
来て欲しいと思っちゃうのは私だけかな。
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色々な家庭の事情だから仕方ない
主は何でフルで働いてるの?
主も扶養内にすればいいんじゃない?
主は何でフルで働いてるの?
主も扶養内にすればいいんじゃない?
じゃあ扶養内で働けば?
それは、会社に言ってください
扶養内で働けばいい
お金に余裕があるから扶養内で暇潰しに働いてる主婦は多い
専業主婦になれば?
専業主婦になるとイライラしないよ
怒りの矛先がすごいとこに行ってるね…
それは、主のわがままだわ。
人それぞれその人にあった働き方があってどう選ぶかは自由でしょ?
主は自分で扶養から外れて働く事を選んだのに人のせいにしすぎ。
稼ぎが少ない旦那を責めなさい
案外そう言ってる人が、自分より長く残業したり、稼ぎだしたりすると、そんなにお金がほしいの~?とか言い出す。
そういう契約なのでー。
ママスタじゃなくて、求人してって人事にいいなよー
ごめんね!
自分のお小遣い稼ぎの為にパートしてるから、そんなに働かなくていいの。家庭優先です。
馬鹿みたい。主もただのパートのくせに。社員から見ればフルも扶養内もパートはパートだよ。
皆さんありがとうございます。
求人は出しているのですが人が来ても続きません。
最近は応募もありません。
職場が扶養内雇っているわけだし仕方ないでしょ。不満を上司なり職場に言えないんだろうけど、扶養内で働いてる人に不満を持つのは間違いだよ。逆に職場からしたら、フルタイムで働いてる主さんは、時間に余裕はあるだろうし、少しでも稼ぎがあれば家計に助かるんだろうなとか会社から思われるだろうし、残業させやすい。そう言う働き手がいると、もう1人本当は雇うとこを雇わずに上手く使う会社は実際にあるからね。
>>12
これですな
主みたいな人がいるから続かないでみんなやめていっちゃうんじゃない?
人が足りなくて主が大変だから、他のやつらフルで働けって?
>>15同じく
主は社畜なの?
あなたが忙しいのは、時短で働いている人のせいではなく、会社のせいです。働き方は人それぞれ、会社がそれで雇っているのだからあなたががたがたいう事じゃない。
何で?
だってそういう契約だよ。何がいけないの?!
何でフルで働かなきゃならないの?
人それぞれだからしょうがないよ
そこにイライラしても無駄だから上手にストレス発散する方法を見つけると良い
そもそも主の仕事内容は何してるの?
貴方も今までそう思われてたんじゃないの?
そういうの自己中って言うんだよ。
なんだか自分勝手な人だねw
人手不足で大変なのは会社に言えば?
貴方がその他のパートに対してもっと働けと言うのは筋違い。
余裕がないとこうやって心が荒むのね。
は?
主が雇用主なの?
そうじゃなかったらほっとけ。
子どもは高校生です。
でもフルで働く気はない。
ダメ?
うちの職場にもいる
自分らはフルで働いてるから偉そうにしてて
訳あって扶養範囲内の人とか足が悪いから
短時間の人には攻撃的
そのくせ自分らが用事あって早く帰る時は
素知らぬ顔だもんね
その人達がいなきゃもっと残業なんじゃないの?
私の感覚がおかしくなってるのかな?
周りのフルパート仲間と
「○○さん、子供大きいし、介護もしてないんだから扶養抜ければいいのに」
「明日は人少ないから大変だよね」
なんて仕事中、話してます。
社長自らも、扶養抜けるように声をかけている感じです。
子供独立してこれ以上お金かからないからパートです。
扶養からでたら自分の給与から毎月3万前後と市県民税や所得税まであがるじゃん。子供大きいから余計にお金かかるしやだ。
>>36
賛同
これにつきる。
大体扶養から抜けた方がひかれるのが多いから、逆に損してしまいます
>>34そんなパート先やだ
>>34よその家庭にいちいち干渉しないほうがいいですよ。みんな言わないだけで理由があっての事ですよ。子供がで大きかろうが小さかろうが関係ないです。考えは人それぞれですよ。
>>34
うん 麻痺してるよ
みんながみんなフルで働かなきゃいけないわけじゃないし。それは会社の都合!
>>34
その押し付けが人が続かない理由じゃないの?
主も会社もおかしいわ
扶養ギリギリまでは協力してますよ。
本当なら月4万でもいいや。
>>34そんな事言う仕事仲間は嫌だ
>>34
仕事なんてそもそも個人の自由なんだから、フルだろうが短時間だろうが他人に関係なくない? 人が足りないのは会社の運営が下手なだけだよ。
扶養抜けてまで働くほど困ってないし、旦那の会社の家族手当てが結構いいからさ。逆に損だし。
習い事してるし、これからもしたいしね。
経営者でもないのにうざいね。そんなこと言うの。
フルパートだといくら稼げる職場なの?
お金に困ってないなら適度に働きたいし、他人にとやかく言われたくない。300万くらい稼げるなら考えるけど。。でも自由な時間が減るとなると、お金より時間を取るかも!余計な御世話だ!
いつでもフルで働けるのに働かないのは、昼間自由な時間や友達とランチしたり遊びに行ったりしたいんじゃない?
私も週2.3の短時間だけどランチも行けるし遊べる程度のお金は稼げるし今が1番良い。
短時間パートでもきっちり仕事してます。フルタイムになれば社会保険負担など会社的には短時間パートを何人も雇用した方がお得なのです。午前午後で短時間パート雇用している会社は少なくありません。
主は経営者でもないのだから黙って仕事してればいいんだよ
それぞれ事情があるのよ。
フルでできないからパートなのよ。
むしろフルなのに社員じゃなくパートでやってる主みたいなのが1番損で謎。←個人的な意見
それぞれの生活ペースってあるから。
自分と同じ学年の子どもいても、関係ないよ。