>>591 590だけど、採血や翼針での点滴も？

>>583　40代看護師だけど、大学病院勤務だった頃は、採血や注射・バルン交換とかの類いは全部医師。というか、研修医の仕事だった。だから私何もできないよ。

>>594
私も大きな声じゃ言えないけど、出来ない。
新卒で大学病院のオペ室に希望で配属されたあの頃に戻りたい。
一般病棟でキャリアに見合う経験を積めば良かったと後悔してる。

40半ばの今、個人病院や老健に転職…と思っても、肝心の技術がなぁ。

>>595 個人病院や老健とか耐えられないと思うよ。昭和にタイムスリップしたくらいの衝撃を受けるから。また戻りたくなるんじゃない？

>>593採血はAからの採血以外は、検査技師。
点滴各種や点滴漏れても昼夜問わず医者が刺しなおしするよ。

>>597 教えてくれてありがとう。
なんだか、頭でっかちの看護師が増えそう。
私、今、訪問やってるけど、技術ないとやってけないからなぁ。

>>596

だと思う。
オペ室勤務後は一般病棟も経験あるけど、長らく総合病院の外来だったからなぁ、私。

でも何とか看護師として細々と働いてるよ。

仕事で凄く嫌な事があった。
病態の理解も無い、危険な処置や大事な指示を受けている自覚がない人達と仕事してるのが怖い。いつか重大インシデントやアクシデントに巻き込まれるんじゃないかと感じる。
そんなもんで働けるようになったのかと思ったら、生きにくい所だなと思った。

派遣で訪問入浴に初めて行ってきた。いろいろ衝撃的だった。派遣だからいろんな不満我慢するけど、絶対働きたくない。

>>601
どんな感じですか？転職活動の参考に教えて下さい。

>>602
とにかく感染対策が…。素手で体洗うわ陰洗すらも素手。水虫の薬塗るのも素手。そして書いたカルテのチェックは介護士にしてもらう。全然医療的にはイケてない介護士に偉そうな態度取られるわで、すごかったです。

>>603
うわ、隠洗薬塗り素手はキツい。患者さん特浴入れる時とかでも手袋してる。結局手袋の中もお湯でビチャビチャになっちゃうけど、素手より全然良いんだな。
訪問入浴は候補から外そうと思います。教えていただきありがとうございます。

4日勤休、日深休日深休日深休
みにくいけどこれってふつう？疲れたよ

>>605 あったよ、そんなこと。でも、４日勤深の方がしんどかった。あと日深準準もしんどい。若いからできた。

>>605
3交代の時はあった。それプラス研究、委員会、教育で帰るのは日勤でも9時過ぎ。独身で若かった20代の頃は出来たけど、家庭を持った30代の今は無理だ。

>>607教育ないけど今これだ
毎日病院いってるもんね
持ち帰り仕事も多いし発表もある
なんだこれ…

>>600あなたが少しずつ教えてあげたらいいんじゃない？一緒にインシデントを起こすよりマシだと思う。

私は離婚後、看護師になり3年目。
他の病院で働いたことないからわからなかったけど、透析の個人病院だからか、毎日忙しい。透析センター勤務の日は3ｸｰﾙ分刺すし、外来で処置室の時は5～60人は採血やらある、病棟の時は処置全般、バルン交換や導尿などもあるよ。
休日が、130でいいけど、学区内にあるので知り合い多いから転職考えてたけど、ﾄﾞｸﾀｰがメインで行う所は、手技が衰えていきそうだな…

看護協会費納入の案内が来ました。皆様更新、変更お忘れなく。

>>611高いし必要性がわからない
会館一等地に建て替えてどうでもいい雑誌刊行して…もうちょい別の方向で頑張ってほしいわ

>>612私は看護協会の研修結構好きだよ。

看護協会のお金の使い方は気になるところもあるけど、うちの病院は出張で看護協会の研修行かないとだから入会してないと高額の研修費払わされるし手続き面倒だから入っておく。

医療現場のブランク7年、就職して5ヶ月。
採血が下手すぎて下手すぎて‥‥。
元々苦手でしたが、本を読んだり他の人のを見ても失敗が多いです。センスないんだろうな‥‥
特に太くてボコッと出てる血管が苦手です。
出てるのに失敗するの？って目で見られるし。向いてない

>>615
出てる血管って高齢者のですか？であれば、逃げやすい典型的な血管だから、固定をしっかりしてみてはどうでしょうか？

ブランクが10年超です。
復職に迷っているのですが、やはり無理ですかね？

>>617 ブランクよりも経験年数が大事かも。1年しか働いてなくて2年あいた人と、10年働いて5年あいた人とだったら、即戦力は違いそうだし。
あと、10年の間、他の仕事をしてたかどうかでも変わってきそう。

>>617

私も6年半勤務、ブランク10年。
今週からデイサービスのパートで復帰します。
だいぶ忘れちゃってるから心配だけど、頑張ります。

ブランク復帰のお返事ありがとうございます。
デイサービスの仕事どうでしたか？
教えていただけると嬉しいです。

>>618


私は逆にブランクはほとんど無いけど、病棟勤務が乏しいから、基本的な技術に自信がない。
だからデイや施設で働く自信はないなぁ。

去年夏からデイサービス兼有料老人ホームのナースしてます
ブラックすぎて嫌になる

そろそろ、バックグラウンドが複雑な患者が送り込まれて来る。年末は忙しい。

>>615翼状針で採血しみては？

人件費分くらいは働けと言われてるけど、倍以上稼いでも給料は上がらない。歩合給の方がましかも。

病棟ナースに苛つく毎日。

入院したら軒並みADL低下。
ミトンもつなぎ服も4点柵も当たり前。
病状改善しても評価もまるで無し。

独居だっつーの。
退院後の個々の患者の生活なんて何ひとつ考えもせず。
家族の声にも耳を傾けることもせず。

看護師として一体何を看てるんだか。

>>627 本当に思う。訪問で内服薬管理してるから、入院時にサマリー送ってるのに、退院時にフォローなしとかざらにある。うちらは退院日に行けないって何回言ったらわかるんだろ。訪問までの内服薬くらいはセットして退院させて欲しい。薬剤師の退院時指導管理とかとってるくせに、できてない。
インスリン自己管理できない独居老人を、毎日トレシーバ打ってくださいって、週１訪問でどう管理しろと？

>>628

627です。
私は病院からみた地域医療しか分からないのですが、それでも双方の意識のズレを感じる毎日。

退院を見据えた介入って、日々の業務に追われる病棟看護師には確かに難しいとは思う。
せめて患者・家族の意向に耳を傾ける姿勢は持ち合わせて欲しい。

国は在宅を推進してるけど、医療度の高い高齢者が在宅へ退院するって、現実はなかなか難しいように感じる。

>>629 ありがとうございます。最近では総合病院に退院支援の看護師や社会福祉士をおくところも増えていますね。その方たちがうまく機能すれば良いですね。

>>630
627、629です。
レスありがとうございます。

私まさに退院支援の看護師なんです。
地域連携とは名ばかりで、現場と在宅スタッフとの狭間で辛い立場です。

退院前カンファレンスでは、いつも緊張してしまう。

病棟看護師との連携は皆無…というか、もはや期待すらしてないですが、リハビリスタッフの力を借りて低下したADL回復に悪戦苦闘してます。

ろくに評価もせず、退院調整は全て地域連携の看護師がすればいいとばかりに丸投げしてくる病棟の在り方に疑問を感じずにはいられせん。

他職種との連携の難しさは覚悟してましたが、まさか同業職(看護師)との連携が１番厄介だったとは…。

>>631
私は病棟看護師の立場です。地域連携室が出来てから、退院後の生活を考えての支援や情報収集を地域連携室に丸投げするスタッフが増えました。特に新採用のスタッフはそれが当たり前だと思ってて。それじゃダメだと指導しますが「やって貰えるのに何故自分がやらなきゃいけない？」という態度をされるので悲しいです。

>>632 >>631
いろいろな立場からのレス、嬉しいです。
訪問の立場からすれば、退院前カンファレンスには、主治医、病棟ナース、退院支援、訪問、揃ってほしいですね。立場の違いがあるので知識に違いがあるのは当たり前です。病棟から申し送られたり提案されたことが必ずできることではありませんし、逆もあるかと思います。それを埋めるためにも、集まって話し合いたいです。

施設でパート勤務。係りを割り当てられるのはまだ良いが、同じ係になった常勤の介福から、リーダーしてと言われた。いやいや、常勤がしろよ。なんでもかんでも看護師の指示待ちやめてくれ。

リーダーやってるので、その日の受け持ちを割り振るんだけど。
患者からNGだったり、看護師からNGだったりで、すっと決まらない。

>>635重症付けると恨まれるしね

いろいろお話聞きたい。わたしは22で出産しすぐ正看護師としてフルで働いてます。9歳の男子。シングルでやっとこさマイホームが手に入りました。定年まで自分を追い込んで働きます。

みんなリハスタッフとの関係はどう？
見下されてない？特にPT

>>638
自分達よりも筋肉、骨のことよく知ってるから尊敬してます。今の部署来てから、リハともよくコミュニケーション取れるようになって楽しい。

>>639
そっかーならうちはハズレかも。
とりあえずNsは世話するだけ、リハスタッフは機能回復が目的だからこっちの方が格上みたいな態度だしてくるんだよね。

>>640
そういう態度はされないなぁ。
看護師からも○○さんリハだとどれくらいまで出来てますか？とか聞いて、じゃあトイレ付き個室じゃなくて大部屋にそろそろ移動して貰おうかとか参考にできるし、病棟での活動域とかどこまで本人に任せて大丈夫かの参考になる。逆にリハからもこの日は自分がいないからこういうリハやっておいて貰えますか？みたいなやり取りがあるよ。

>>640
逆にうちの先輩看護師はリハさんのこと見下してるよ。特にOTさんが患者さんと風船でキャッチボールしたりするのをみると、遊んでるだけでいいよねwと言ってる。うちは旦那がOTだからモヤモヤしながら聞いてる。
ちゃんとエビデンスに基づいて行ってるのね。患者さんのために協力できたらいいのに、なぜいがみ合うのかな‥