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待ち合わせ、何分前に着く？
26/06/07 08:18:57
人員不足でマンツーマンで専属の指導者が付く訳でもなく、そこのポジションに一緒に入ったら自分の仕事やりつつ新人も見てあげてと言われる。ずっと真横にいるような作業じゃないしマジでそんな余裕ない。手が空いた時に教えてたらベテランが出て来て結局ベテランがあれこれ細かく指導してくるし。これじゃ新人も困るしベテランが最初から教えてやってよとイライラした
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26/06/14 12:47:00
>>52692 わかる。 うちの上司も 「やれる事はどんどん教えてあげないと！」と急かす割に、「そんなに伝えたら新人ちゃん混乱しちゃうでしょ！」とチャチャ入れてくる。。 まぁ、程度が大事なのは分かるけど、こっちが混乱するわ！ 任せるなら任せて欲しいし、チャチャいれるなら自分でやって欲しい。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.52692 ウミウサギ
26/06/07 08:18:57
人員不足でマンツーマンで専属の指導者が付く訳でもなく、そこのポジションに一緒に入ったら自分の仕事やりつつ新人も見てあげてと言われる。ずっと真横にいるような作業じゃないしマジでそんな余裕ない。手が空いた時に教えてたらベテランが出て来て結局ベテランがあれこれ細かく指導してくるし。これじゃ新人も困るしベテランが最初から教えてやってよとイライラした
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No.52706 サルボウガイ
26/06/14 12:47:00
>>52692
わかる。
うちの上司も
「やれる事はどんどん教えてあげないと！」と急かす割に、「そんなに伝えたら新人ちゃん混乱しちゃうでしょ！」とチャチャ入れてくる。。
まぁ、程度が大事なのは分かるけど、こっちが混乱するわ！
任せるなら任せて欲しいし、チャチャいれるなら自分でやって欲しい。