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ママ友にマウントだと勘違いされた
26/07/04 23:07:39
いじめられる理由なんて全てのケースであるでしょ。ただそれはいじめる側の理屈で、正当であることなんてないのよ。 例として、ムカつくから無視しようって、いじめる方にはムカつくって理由はあるんだよ。だけどそんな理由に正当性はないよね。 会社のルールに従わなかったからって嫌がらせしていいわけないの。会社のルール従わないからってペナルティ課せるのは会社なの(罰則を課す事が決まってるなら)。あなたじゃない。 それにそんな嫌がらせをする事を公認する会社、訴えられたら負けるよ。 そしてそんな会社ならあなたに全ての責任被せて切り捨てるでしょうね。
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26/07/05 07:26:33
>>41 実はこれ、いじめた本人が 「私が原因でいじめられたならそれは仕方ないから受けるしかない。」って直接、言ってたのとのLINEに残ってたので それを会社に伝えた上で会社から許可を得てその人をいじめたんで大丈夫でした。 いじめをされるのは仕方ないと言った人や納得した人しか私の子供はしてないので おおごとはなったことないです。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.41 シジミ
26/07/04 23:07:39
いじめられる理由なんて全てのケースであるでしょ。ただそれはいじめる側の理屈で、正当であることなんてないのよ。
例として、ムカつくから無視しようって、いじめる方にはムカつくって理由はあるんだよ。だけどそんな理由に正当性はないよね。
会社のルールに従わなかったからって嫌がらせしていいわけないの。会社のルール従わないからってペナルティ課せるのは会社なの(罰則を課す事が決まってるなら)。あなたじゃない。
それにそんな嫌がらせをする事を公認する会社、訴えられたら負けるよ。
そしてそんな会社ならあなたに全ての責任被せて切り捨てるでしょうね。
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No.46 主 カリバガサ
26/07/05 07:26:33
>>41
実はこれ、いじめた本人が
「私が原因でいじめられたならそれは仕方ないから受けるしかない。」って直接、言ってたのとのLINEに残ってたので
それを会社に伝えた上で会社から許可を得てその人をいじめたんで大丈夫でした。
いじめをされるのは仕方ないと言った人や納得した人しか私の子供はしてないので
おおごとはなったことないです。