トピック検索
片方の靴下
子供が4人います。2歳から小学校低学年までいて
次々と病気貰ってきて順番に体調を崩すからパートを度々お休みしなきゃなりません。
有給もすでになくなってしまいました
申し訳ないから、度々余裕があるときに
隣のコンビニで食べ物を買って渡しています。
少し奮発して400円くらいするスイーツやらを渡しています
1件～50件 ( 全74件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.74 サンタさんに罠しかける
25/12/13 10:24:29
月の勤務日数は何日で休むのは何日あるの？
半分くらい休んでるの？
返信
No.73 雪合戦
25/12/13 09:34:01
働くしかないなら、心苦しくても今の職場で続けるか、自宅勤務ができる仕事に転職するしかない。
ただ、自宅勤務でも子どもの通院や看病で仕事できない状態になる場合もあるから、心苦しさから完全に解放されるわけでらないけどね。
子育て中は仕方ないことだから、と割り切るしかないと思うよ。
そんなに気にしてたら働けない。
返信
No.72 コート
25/12/13 09:32:02
本来の役割をぶち壊してる日本の末路だわ
子供が頻繁に熱だして全員が全員預ける人がいるなんてわけないんだから。馬鹿だろ
返信
No.71 サンタさんに罠しかける
25/12/13 09:27:15
迷惑だから仕事辞めたら。
返信
No.70 手袋
25/12/13 09:27:01
>>69
なんでって普通に値段も手頃だし、小分けもあるし。仕事して頭使ったら糖分補給って昔からの固定観念的なものでしょ
返信
No.69 飾り付け
25/12/13 09:18:04
うちの旦那の部署の人も頻繁に休む人がいて、続いたときはお菓子買ってくる。
うちは旦那も甘い物食べないし、私や子供も控えてる。「なんでみんな甘い物ばっかりもってくるんだろ。」って話になる。
そのしょっちゅう休む人はデブで、頂き物のお菓子も「これ誰も食べないならもったいないから頂いていきますね」とごっそり持って帰る人なんだって。
返信
1件
No.68 コート
25/12/13 08:42:49
でも無理して出てこないでほしいわ。子供疾患中の人ボサボサの頭で3日で出てきてクラスターおきたからね
返信
No.67 シュトーレン
25/12/13 08:40:35
子供が小さい時はリモートができる仕事が絶対にいいと思います。
パートは出勤必須だからむしろ大変です。
職種含めて検討してみてはどうでしょうか。
返信
No.66 主 片方の靴下
25/12/12 15:11:13
>>65
でも働くしかないかな。
返信
No.65 緑
25/12/12 14:58:49
凄いなぁ。
うちも子供4人いるけど、私が働き始めたのは1番上が高校生になってからだったわ。
子供小さい時は病気多いもんね。
あんまり再々休むのなら、子供達が大きくなってから働くのはどう？休んだから物あげるのも根本的に違うし。
返信
1件
No.64 主 片方の靴下
25/12/12 14:54:32
>>62
子供は好きだから。
返信
No.63 クグロフ
25/12/12 14:03:52
スイーツ４００円を何人ぶん買ってるの？
返信
No.62 クグロフ
25/12/12 14:01:15
四人でその年齢差やば。
それで仕事してるなんてすごいね
小さい子が三人はいるようだし、そりゃ休みが多くなるよね
返信
1件
No.61 雪の結晶
25/12/12 13:49:46
>>38 調子乗るなよ！バカ主
返信
No.60 スノードーム
25/12/12 13:42:22
いるね、そういう人。
働かない方がいいと思う。
迷惑だもの。
口では「お大事に」とか「大丈夫？」とか言うけどみんな口々に「また？」 って
言ってるわ。
仕方ないにしても頻繁だとちょっとね。
返信
No.59 銀色
25/12/12 13:41:57
全く気にしない人いるよね。
根性座ってるなと感心するし、私もそんな風になりたいとさえ思う。
私は子供の病気で休む連絡するのが嫌で嫌で仕方がない。
嘘だと思われるんじゃないか、どれほど迷惑かけてるだろうと考えてしまうから精神すり減る。
子供の病気で引き続き休んでた人に「すごく気を使うよね…」と言ってみた時あるんだけど「それは、小さな子がいて働いてるママ達皆お互い様だからさぁ」とあっけらかんと言われて、働き続けられる人は本当にそう思っているんだと思った。
仲良しのママも子供が連続してノロになって、自分にも感染してずっと仕事休んでたから「休み明け仕事行くの気まずくない？」と聞いたら「でもそれは仕方ないよー、こっちが子供いると分かって雇ったのは会社なんだから気を遣う必要なんかないじゃん」と言ってた。
もう小心者の私とは全く違う人種だと思う。
だから主人に「子供が病気になったら仕事を休まなくてはならない年齢の時は働かないから！！」と言い切って専業主婦してたわ。
その後働き出したけど、自分は病気なんかならないもん。
絶対に予定外の休みなんて取らない。
返信
No.58 ラッピング
25/12/12 13:36:50
これからどんどん寒くなって益々インフルエンザに発症する人増えるのに家族内感染して仕事休む日増えるのは分かるよね？
生活費が全然足りないって言っても結局休むなら給料減るんだし
返信
No.57 ミンスパイ
25/12/12 13:20:21
2歳から小学校低学年まで4人もいてパート採用されるんだね
休んでもあんまり支障が出ない仕事？
返信
No.56 オーナメント壊す
25/12/12 13:17:13
>>48
あのさ。本当に分かんないの？
余計なことなんだよね、お菓子配りって。
理由は先のコメントに書いたとおりだよ。
プラスで言うなら、主が気配りだと思ってることって、むしろ逆に相手にさらに気を使わせる行為なんだよ。
迷惑だなと思ってても、渡された方も大人だから、ありがとうと言うしかないんだよ。
さらに言うと、家庭への気配り？いやいや、自分の家庭のご心配をなさってくださいよ。
事情があって休むことに対しては理解をするけど、お金稼ぎに来てるはずなのにわざわざ気配りを押しつけるためにお金つかってるの見ると、わけわからんなこの人って思うよ。
そういうのも全部ひっくるめて、休んだお詫びでお菓子を渡されまくるのって迷惑なの。
物質による迷惑+精神的な迷惑。
子ども4人も育てていて、人の気持ちが分からないのかな。
返信
No.55 プレゼント交換
25/12/12 13:13:50
>>53
漢字の使い分けもできないの？
釣り師楽しい？
返信
No.54 リボン
25/12/12 13:12:15
>>53
例えばバレンタインで社内で同じチームの人全員とか旅行に行ってきたのでお土産です
長期で休んだとか退職する時
それ以外は渡さなくていいと思うけど
返信
No.53 主 片方の靴下
25/12/12 13:08:34
>>49
スイーツ配り辞めたらいいのに？って意味ですか
返信
2件
No.52 主 片方の靴下
25/12/12 13:07:42
>>50 誰に？
返信
No.51 主 片方の靴下
25/12/12 13:06:59
>>49
奥様もたまに甘いもの持ち帰ったら嬉しくないの？
返信
No.50 プレゼント交換
25/12/12 13:05:39
>>49
辞めて欲しいって言われてると思うよ
返信
1件
No.49 リボン
25/12/12 13:04:23
>>48
家族にまで余計な気遣いいらないよ
主が知らないだけでもう辞めたらいいのにって話が出てるかもしれないよね
でも面接の時に子供の事聞かれての採用なら私が面接担当なら子供の年齢見て採用しないけどなぁ
返信
3件
No.48 主 片方の靴下
25/12/12 12:58:54
>>47 どうして？
返信
2件
No.47 オーナメント壊す
25/12/12 12:56:22
>>46
別に嬉しくない。
返信
1件
No.46 主 片方の靴下
25/12/12 12:54:57
>>44
お菓子家族に、持ち帰ったら喜ばれない？
返信
1件
No.45 プレゼント交換
25/12/12 12:54:36
4人も貧乏なのに産むからだよ以外のコメントが思い浮かばん
返信
No.44 オーナメント壊す
25/12/12 12:53:50
お菓子とか渡しまくるのやめてほしい。
主の後から同じ状況になった人も、同じようにお菓子配りしなきゃいけないみたいな暗黙の了解化してしまうでしょ。
過度な気遣いはご機嫌取りか？と感じて却って不快。
返信
1件
No.43 主 片方の靴下
25/12/12 12:51:58
>>40
申し訳ないから買って渡しています、上司は気を使わないでいいよとは言いますが、自分や子供たちの分買うついでだから気にしないでくださいね！と言っています
返信
No.42 飾り付け
25/12/12 12:34:19
バイトだから、酷くないと，留守番させた。二年くらいなら、徒歩５分で働いてたから
返信
No.41
No.40 クリスマスミサ
25/12/12 12:29:15
>>39
そんな言い方するなら上司に渡す分に使うお金を食費に使えばいいのでは？
返信
1件
No.39 主 片方の靴下
25/12/12 12:23:08
>>37
なぜあなたに教えなきゃいけないのかな？
トピに関係ないよね
働かなきゃ生活出来ないから働いているだけ。
返信
1件
No.38 主 片方の靴下
25/12/12 12:22:03
>>36
そうですよね。
返信
1件
No.37 プレゼント
25/12/12 12:21:40
年収聞かれても答えようとしない主
そんなに旦那の年収低いの？
返信
1件
No.36 雪の結晶
25/12/12 12:21:31
>>14 主を庇う気は全くないけど
これはアホコメントだわ
返信
1件
No.35 星
25/12/12 12:18:58
返答で釣りバレバレ
返信
No.34 主 片方の靴下
25/12/12 12:18:56
>>32 でも受け取ってくれますよ？
返信
No.33 ホットワイン
25/12/12 12:03:40
そんなにママスタで有名人になりたいの？（笑）
ママスタで有名な人ってほとんど頭のおかしい人ばっかりだよ
返信
No.32 リボン
25/12/12 11:59:00
>>31
上司はそういうの求めてないと思うよ
返信
1件
No.31 主 片方の靴下
25/12/12 11:57:01
美味しいスイーツ喜んでほしくて。
返信
1件
No.30 富士山
25/12/12 11:56:24
何回もトピ立てて話通じないならもうトピ立てないで
返信
No.29 キャンドル
25/12/12 11:54:19
生活のためのパートですよね？
余裕がある時でもスイーツを配ると
出費が増えて本末転倒になりそうですね
目先の収入や外で働くことだけに
捉われ過ぎず、皆のコメントを参考にして
何を優先するか考え直してみませんか？
返信
No.28 サンタさんからの手紙
25/12/12 11:44:57
わたしも前の職場で産休とったけど、子供のことで休むのが申し訳ない気持ちになるタイプだから、自分の精神的にも辞めたよ。いまは在宅の業務委託と、在宅パートやっているけど、おすすめだよ〜
休むことに気にしない人もいるけれど、気にしい人は在宅ほんとおすすめ。
返信
No.27 リース
25/12/12 11:42:12
また明日もトピ立てるのかな（笑）
返信
No.26 シュトーレン粉まみれ
25/12/12 10:42:05
在宅ワークにしなよ。
返信
No.25 クリスマスクッキー
25/12/12 10:29:33
そういうの嫌だから、私は夜勤してる
返信