真面目に夫の話

匿名

知らぬが仏

25/06/17 18:06:28

自分の夫が会社の都合のいいように仕事で不利な立場にされてしまった場合、妻として家族として人事部などに申告したりしますか?。それとも夫に我慢して仕事してもらいますか?
私の父が昔の考えで、

女が男の仕事に口出しするんじゃねー

って言うんです。しかし私から見てもありえない業務量だからちょっと不満があります。
皆さんはダンマリしますか?

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.16 知らぬが仏

    25/06/17 23:27:55

    >>14

    妻として、見守って支えるいつものようにする事にしたよ

  • No.15 知らぬが仏

    25/06/17 23:27:05

    >>13

    本当そうだよね。

    嫁がでしゃばっていいことない

    本当それに尽きるね

  • No.14 知識は力

    25/06/17 23:19:00

    小学生じゃあるまいし、旦那が恥かくよ

  • No.13 一つを得るために一つを捨てる

    25/06/17 19:22:17

    トピ主みたいな奥様が労基にチクってうちの旦那含め事務所中労基対応に追われて仕事の負荷が増えましたわw
    普通に労基も詳細聞き取りした上で会社に報告するから誰が言ったかわかる
    一応辞めずにまだ勤務してるけどやっぱりあいつは仕事の負荷を減らさないとめんどくさいことになるということで同期より出世できてないし嫁がやべーって知れ渡ってるし(元々変わった奥様だったけど)嫁が出しゃばっていいことってないと思う

  • No.12 知らぬが仏

    25/06/17 18:49:35

    >>11

    私、ちょっと冷静じゃなかったかも。夫が不憫でならなくて正直怒ってた。でも働いてくれているのは夫で。夫は会社には何一つ言わない人で。
    だから見守って支えようって思えました。

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  • No.11 自分を高めるために生きろ

    25/06/17 18:43:35

    明らかに旦那さんがメンタル病んでて家から出られないとかなら、家族が対応する事もあるかもだけど、普通のメンタルなら旦那さん本人が人事に相談するとかしないといけないと思う。

  • No.10 知らぬが仏

    25/06/17 18:41:01

    >>8

    本当に不憫で可哀想だな…ってずっと思っていて。けれどこれからも支えて見守っていこうと思えたよ。ありがとう💐

  • No.9 知らぬが仏

    25/06/17 18:39:11

    >>6

    いえいえ職場は一緒じゃなくてね全く別でね。

    確かに夫は満身創痍ではあるけれど、心情までは何かあるわけでもなく病気もなくでまぁ健康でいてくれるからそれはよしで。

    私は少し見る角度を色々と変える必要があったようで、不憫な夫を見て可哀想だとずっと思っていて。でも働いてくれているのは紛れもなく夫で。
    私が家庭で配慮をして、夫を支えるのが1番だと先程気づかされました。

    おかんむりだった気持ちも、コメントをいただいて貴重な大切な内容だったから何か冷静になってきました。

  • No.8 安請け合いはトラブルの元

    25/06/17 18:37:01

    >>7
    憤る気持ちはよくわかるけど、難しいよね。
    とりあえず、夫さんがやめる決心するまでは我慢してね。

  • No.7 知らぬが仏

    25/06/17 18:29:33

    >>5

    何かドストライク来ました!。本当もうコメントいただいて本当その通りだな…って思ったよ。

    都合よくコキつかわれている夫を見ると不憫でならなくて、私は正直おかんむりだったのだけど、やっぱり働いているのは夫だから、もしも私が夫の会社に言ってしまったら

    「君はどうなんだね」

    みたいな光景は絶対にあるよね。

    妻として居心地よいあたたかい家庭を心がけて、苦労している夫を支えます。

  • No.6 富士山

    25/06/17 18:27:11

    会社と雇用契約を結んでいるのは旦那さんであって、トピ主ではないので、会社への進言は、旦那さんがすべきです。

    もちろん、心身に支障を来して人と話せる状況じゃないなら、トピ主が代わりに…ということもあるかもしれませんが、自分の意志で出社できる、仕事できる状態なら、トピ主さんの出る幕ではありません。

    トピ主のお父様の
    >女が男の仕事に口出しするんじゃねー
    は、見当違いのコメントだと思います。

    それとも、トピ主さんは旦那さんと同じ会社にお勤めで、同僚として進言できる立場ですか?

  • No.5 安請け合いはトラブルの元

    25/06/17 18:21:23

    我慢して続けるしか選択肢がないわけでなし、夫さんが自分で戦うべきところで、どうしてもだめなら転職したらいいんだし。

    女が男の仕事に~というのは時代錯誤ではあるけど、家の中で意見をするにとどめる方が良いよ。
    ただでさえパワハラ的なことがある会社に妻が連絡したら「男のくせに女に庇ってもらうのか」と馬鹿にされたり、「で、君自身はどう思ってるの?」ときかれて夫さんが「自分は今のままで頑張ります」とか言わされたら、目も当てられない。

    主さんにできることは、自宅では心地よく暮らせるように配慮して、夫さんが転職したいと言ったら快く受け入れることだけだと思う。

  • No.4 知らぬが仏

    25/06/17 18:18:15

    >>2

    うちの夫、何一つ会社に言わなくて。言えない性格でもあってさ。妻からしたら心配になっちゃう。

  • No.3 知らぬが仏

    25/06/17 18:16:56

    >>1

    やっぱりダンマリがいいのかなぁ。本当に理不尽な量なのよね😢

  • No.2 蓼食う虫も好き好き

    25/06/17 18:16:24

    旦那が自分で言うべきでしょ
    納得いかない労働なら労基が良い

  • No.1 明日は明日の風が吹く

    25/06/17 18:13:25

    それで、旦那さんが仕事出来ないからそうなった。って事になったら恥しかないよね

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