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長男を優遇する義母を黙らせたい！
結婚式
23/11/05 18:35:14
仕事で同じへまをする人に怒鳴りたい 何度言っても手順を間違える。 やる気がないのか、頭が悪いのか発達なのか
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23/11/08 22:07:45
きつく言うって何を？ 「間違えないで下さい」ときつく言っても、変わらないと思うけど。
返信
23/11/08 22:04:13
同じ間違いを何度もする人に、同じ指導を何度やっても結果は同じだと思う。 その教え方は、その人には分からないんだよ。 怒鳴っても、できないもんはできない。 主さんが気まずくなるだけだと思う。 別の方法で指導していくべき。
23/11/05 20:10:09
指導側として長年働いてきて思うことは 「できない人はできない」 「人は変わらない（特に20代後半すぎたらもうダメな人はダメ）」 だから、感情的になっちゃだめ。 その人や職場のためにと真剣になっちゃう気持ちはわかるけど、まぁダメなやつはダメだなーくらいでおおらかに接した方がいいよ。
23/11/05 20:06:09
>>6 手順をまとめたメモを本人に書かせて、カードケースみたいなのに入れたものを持ち歩くように言ったら？
23/11/05 19:51:00
>>7 イライラするのは分かるけど怒鳴ったら余計に萎縮してミスさせるだけだよね。
23/11/05 18:52:09
怒鳴って何か解決するの？
1件
23/11/05 18:50:06
POSレジのクレジット決済 わたしからしたら簡単なのに慣れないと難しいかもしれないけど、スマホができるならできそうなもんなのに、お金の絡む事なので
23/11/05 18:43:06
何度言ってもだめならきつく言ってもなんの解決策にもならない。その人の出来の悪さで業務に支障が出てるなら上司に相談して解決策を仰ぐ
23/11/05 18:42:56
ミスを繰り返す人って仕事の内容を理解してない人が多いよ。 なぜそれをやるのか、とか、なぜそうしなければならないのかが理解出来てないから同じミスを繰り返す。１度やってることの意味を理解してるか聞いてみたらどうかしら。
23/11/05 18:41:17
どんなへまかな。身体的なことや、障害手帳を申告してるなら、あまり責めないことかな
23/11/05 18:40:23
分かるけど注意が偏るのは駄目じゃない？
23/11/05 18:37:55
その人には辞めてもらって 自分でやりな
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No.12 ちつきぼた餅(滋賀)
23/11/08 22:07:45
きつく言うって何を？
「間違えないで下さい」ときつく言っても、変わらないと思うけど。
返信
No.11 ガーデン挙式
23/11/08 22:04:13
同じ間違いを何度もする人に、同じ指導を何度やっても結果は同じだと思う。
その教え方は、その人には分からないんだよ。
怒鳴っても、できないもんはできない。
主さんが気まずくなるだけだと思う。
別の方法で指導していくべき。
返信
No.10 高砂
23/11/05 20:10:09
指導側として長年働いてきて思うことは
「できない人はできない」
「人は変わらない（特に20代後半すぎたらもうダメな人はダメ）」
だから、感情的になっちゃだめ。
その人や職場のためにと真剣になっちゃう気持ちはわかるけど、まぁダメなやつはダメだなーくらいでおおらかに接した方がいいよ。
返信
No.9 ロイヤルウエディング
23/11/05 20:06:09
>>6
手順をまとめたメモを本人に書かせて、カードケースみたいなのに入れたものを持ち歩くように言ったら？
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No.8 ブロッコリートス
23/11/05 19:51:00
>>7
イライラするのは分かるけど怒鳴ったら余計に萎縮してミスさせるだけだよね。
返信
No.7 高砂
23/11/05 18:52:09
怒鳴って何か解決するの？
返信
1件
No.6 主 結婚式
23/11/05 18:50:06
POSレジのクレジット決済
わたしからしたら簡単なのに慣れないと難しいかもしれないけど、スマホができるならできそうなもんなのに、お金の絡む事なので
返信
1件
No.5 親族紹介
23/11/05 18:43:06
何度言ってもだめならきつく言ってもなんの解決策にもならない。その人の出来の悪さで業務に支障が出てるなら上司に相談して解決策を仰ぐ
返信
No.4 お色直し
23/11/05 18:42:56
ミスを繰り返す人って仕事の内容を理解してない人が多いよ。
なぜそれをやるのか、とか、なぜそうしなければならないのかが理解出来てないから同じミスを繰り返す。１度やってることの意味を理解してるか聞いてみたらどうかしら。
返信
No.3 生い立ちのムービー
23/11/05 18:41:17
どんなへまかな。身体的なことや、障害手帳を申告してるなら、あまり責めないことかな
返信
No.2 チャペル
23/11/05 18:40:23
分かるけど注意が偏るのは駄目じゃない？
返信
No.1 カチャーシー(沖縄)
23/11/05 18:37:55
その人には辞めてもらって
自分でやりな
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