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パイロット
従わないといけませんか？
理由は仕事がひまだからです
平日9時〜13時で働いてて、大体11時頃には終わってます。あとは突発的なこと言われない限りは時間もてあましてます。
もう一人女性の社員もいて、その人も手が空いてるので私の業務を渡すように言われました。
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No.8 パート（レジ締め）
24/12/24 12:31:53
辞める。
仕事がなくて、時間が経つのか遅いとか耐えられない。
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No.7 デザイナー（ファッション）
24/12/23 10:26:08
仕事ないのに出勤が1番しんどくない？やることないと時間経つのが遅いし。私なら辞める。
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No.6 パート（レジ締め）
24/12/22 14:58:10
労基に聞いた方が確実だよ。私なら次の仕事探して、決まったら辞めるって会社に言って、新しい仕事の初出勤の前日を退職日にするかな
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No.5 自衛隊（空）
24/12/22 14:48:57
女性社員だけで回せるよね。人数が間に合っているなら、優遇されるのはパートではなくて社員だから、時間や日数削られても仕方ない。嫌なら辞める。
社員＞直雇用の契約社員＞直雇用のロングのパート＞直雇用の時短のパート＞派遣。これが現実。
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No.4 主 パイロット
24/12/22 09:52:32
>>1正直辞めても困らないと思う
もともと私がしてる業務は社員がしてた仕事だから
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No.3 大工
24/12/22 09:51:05
会社はクビにできないからせめてもの人件費削減で言ってきたんだろうから私なら辞めるかな。
社員も暇ってよっぽどだよね。
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No.2 電車運転士
24/12/22 09:47:56
午後から掛け持ちして良いか聞く。
後は潔く辞める。
仕事ないのにお金もらって申し訳ないストレスの方が強いから従う。
非正規だから仕方ないよね。
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No.1 税理士
24/12/22 09:45:05
仕方ないですね。
ていうか私なら辞める
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