トピック検索
打吹公園
DODAは登録してないから閲覧しただけ。まだ登録らしてません。契約社員としての直接雇用の募集。
派遣会社は最初は派遣会社通して働くけど雇用は直接雇用になりその会社の契約社員として就労とありました。
働き方としてはどちらも契約社員として直接雇用だけど今まで仕事はハローワークを通してしか経験ありません。応募するならどちらでも良いのでしょうか。何かアドバイスがあればお願いします。
古トピの為、これ以上コメントできません
1件～16件 (全16件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.16 主 さくらの里
xPu5YLGgiz
23/05/14 13:06:19
>>15なるほど！
こちらとしてはどちらで登録しても同じかな？
返信
No.15 水俣市チェリーライン
XaepHeQQOf
23/05/11 06:51:24
>>14
求人に提示してある時給が1000円だとしたら
派遣会社にはもっと払っていて。
そのくらいは予算があるということかなって。
dodaで直雇用だったら少し時給高くなっていても良いんじゃないかと思って。
でも派遣ってさ、会社名掲載してないところ多くない？登録すると教えてもらえる。
返信
1件
No.14 主 臥竜公園
xPu5YLGgiz
23/05/10 23:55:08
>>13どういうことでしょうか？
お給料は安いです…
返信
1件
No.13 吉野山
XaepHeQQOf
23/05/10 20:29:49
>>12
時給も仕事内容も会社も一緒なんだ。
うーん、派遣ってさ、派遣会社にもお金が入る分けで。
時給が同じということは、doda安く設定されてしまっているってことでは、、
返信
1件
No.12 主 臥竜公園
xPu5YLGgiz
23/05/10 18:41:26
>>11一緒！
返信
1件
No.11 吉野山
XaepHeQQOf
23/05/10 16:49:28
>>9
会社も一緒なの？
返信
1件
No.10 主 打吹公園
xPu5YLGgiz
23/05/09 23:57:49
>>7同じお給料！
返信
No.9 主 打吹公園
xPu5YLGgiz
23/05/09 21:55:38
>>6仕事内容同じでお給料も同じ。
返信
1件
No.8 主 打吹公園
xPu5YLGgiz
23/05/09 21:55:15
>>5田舎なのでそんなにお給料に大差ないのと正社員はもともと求人がない。あっても1人の募集ですごい倍率。
返信
No.7 サクラ
6g6Zkwi4Y8
23/05/09 21:19:00
同じお給料なの？
派遣通すと少しややこしくはなりそう。
休む時とか派遣会社にも連絡しないといけないって噂聞いたけどほんとかな？
どっちにしても二つの会社通すから面倒だな。
契約社員って例えば一年更新の場合、更新しなければすぐに失業保険が出るから、わたしは正社員より契約社員がありがたいな。
返信
1件
No.6 松江城山公園
XaepHeQQOf
23/05/09 21:01:09
同じ仕事なの？
返信
1件
No.5 大村公園
UExaxlRBNY
23/05/09 20:49:19
>>3
大企業の契約社員より中小企業の正社員の方が良くない？
契約社員に何のメリットがあるの？
契約社員は給料安いし、ボーナスもなかったり1年更新とかだよね？
返信
1件
No.4 主 打吹公園
xPu5YLGgiz
23/05/09 20:32:40
アンケートにしたつもりなのになってない
返信
No.3 主 打吹公園
xPu5YLGgiz
23/05/09 20:32:05
>>2大企業の支社ができてオープニング募集ですごい人数募集してるんだよね。新卒で私ははいれないところだなって。
返信
1件
No.2 大村公園
UExaxlRBNY
23/05/09 20:20:00
派遣から入った方が嫌になったとき辞めやすい。
しかし私なら、契約社員に魅力を感じないのでずっと派遣でいたい。
返信
1件
No.1