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富士山
私はパートリーダーで、社員さんから「仕事中なのに、パート２名がスマホをいじっていた。注意して欲しい。」と言われてしまいました。
該当する２名に注意した所「いじってません。仕事中、スマホはロッカーに入ってます。」と。
社員さんに確認すると、社員数名が見ている！とのこと。
とりあえず、仕事中は改めてスマホ禁止！と話しましたが、これはどちらが嘘をついているの？
間に入っている私がイライラしてしまいました。
古トピの為、これ以上コメントできません
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＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
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No.7 七転び八起き
25/02/04 23:03:53
パートにパートを叱らせるといらん軋轢が生まれるし、っていうか、そもそも人の管理は社員の仕事でしょ。社員が自分の仕事しないのが悪い。
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No.6 無理に摘みに行かない
25/02/04 22:57:34
社員なのに直接注意しないのが怪しいし
態々、人を使ってまで注意させる社員って、、まさかお局様じゃない？
以前の職場に同じ様な意地悪な社員がいましたから
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No.5 富士山
25/02/03 21:50:57
業務委託だと直接の業務指示が出来ないから委託先社員に注意をお願いするけど
パートなら直雇用だから社員が注意すればいいのでは…
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No.4 富士山
25/02/03 17:49:21
もう忘れなよ
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No.3 明日は明日の風が吹く
25/01/27 06:50:04
スマホ禁止の職場で働いたことないから厳しいなと思っちゃった。子供が小さかったら、熱出てお迎え連絡来るかもだしスマホが気になる時はあると思う。
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No.2 嘘つきは自滅する
25/01/27 03:08:35
会社に防犯カメラはないの？
まずは防犯カメラをチェックしたらいいんじゃないの？
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No.1 良薬は口に苦し
25/01/27 01:28:31
私なら社員さんに確認した時点で
パートさん2人は触ってないと言っていますし、私はその場を見ていたわけではないので、これ以上は注意出来ません。
その場を見ていた社員さんから、直接パートさんへお伝え願えませんか？
って言います。
そもそも、社員さんがその場で注意すればよかったんですよ。
その場でしないから、パートさんが嘘を吐いているのか、社員さんが見間違えてるのかも分からなくなるんです。
一番状況を知らない主さんに丸投げしてることがおかしい話なので、主さんは我関せずでいいと思います。
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