経験者だと聞いてたのに使えない

匿名

警察官

24/09/03 15:01:32

愚痴です。営業事務の職場で働いてるのだけど、6月から新しいパートさんが入ってきた。
40代半ばで数年前にも同じ様な仕事をした事があり、専用システムも使っていたんだそう。
私は即戦力だ!やった!となったのに、いざ蓋を開けてみたら毎日ミスをする。
早く覚えて戦力になって欲しいから初日から色々教えていたのにガッカリ。
聞くと、以前の職場は扱う件数がもっと少なく、1人でゆっくりやってたらしい。多分仕事量としてはうちの10分の1程度だと思う。
週3の5時間しか働いてないから余計に覚えるのも遅い。40代とはいえ、こんなに覚えるの遅いもの?
忙しいから人を増やしてもらったのに期待はずれもいい所。
はあ、その人がいるとストレス溜まる。
もう辞めてくれないかな。

コメント

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  • No.3 警察官

    24/09/03 17:23:46

    >>1なるほど。自分も40代だしミスはするけど、新しく入ってもらうなら若い子の方が良いのかな。

  • No.4 警察官

    24/09/03 17:25:36

    >>2一気に教えたのは失敗だったと私も思う。上司にもそれは指摘された。でも忙しいからそんな悠長な事言ってられない。時給が良いんだからちゃんと働いて欲しい。

  • No.6 建築家

    24/09/04 08:30:15

    >>5でも何回もミスされたらイライラしない?
    その人には悪いけど、ちょっと離れた所に座ってもらってるw元々その人用のデスクがないのもあるけどw

  • No.14 建築家

    24/09/04 12:41:09

    >>7繰り返しになるけど、何回もミスされたらイラつくの当たり前じゃない?そりゃ言い方もキツくなるよ。

  • No.15 建築家

    24/09/04 12:43:03

    >>8ちゃんと指導してるよ。忙しいから多少抜けたりはあるかもしれないけど。

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  • No.16 建築家

    24/09/04 12:44:21

    >>9でも全くの未経験の人より、少しでも知ってた方が覚えるの早そうだと思わない?

  • No.17 建築家

    24/09/04 12:45:05

    >>10こんな人って私の事?w悪いけどすっごく信頼されてるからw

  • No.18 建築家

    24/09/04 12:46:22

    >>11そうなんだ。まあ慣れるしかないよね。

  • No.20 建築家

    24/09/04 12:48:00

    >>12そうかもしれないけど、時間かかりすぎじゃない?

  • No.21 建築家

    24/09/04 12:49:03

    >>13あの程度なら経験者と言ってほしくなかった。

  • No.26 建築家

    24/09/04 12:58:48

    >>22でも事実だよ。

  • No.27 建築家

    24/09/04 13:00:19

    >>19システム触った事があるってだけでも大きいんだよ。まあ期待し過ぎたのは否めない。

  • No.28 建築家

    24/09/04 13:00:59

    >>23本当その通りかもしれない。

  • No.29 建築家

    24/09/04 13:01:39

    >>24私が面接に同席してたら雇わなかったかも。

  • No.31 建築家

    24/09/04 13:02:51

    >>25まあ確かに。履歴書見せてもらったけど4年位前だった気がする。でもここまでミスするとは思わない。

  • No.33 建築家

    24/09/04 13:05:11

    >>30実技試験かー、確かに。

  • No.34 建築家

    24/09/04 13:07:12

    >>32時給高ければ、それなりのものを求められて当たり前じゃない?確かに最初から教え過ぎたのかもしれないけど、もう3ヶ月だよ?

  • No.36 建築家

    24/09/04 13:09:48

    >>35人事じゃないから無理。でも同席してたら雇わなかった。

  • No.58 建築家

    24/09/04 20:20:22

    >>37過去に仕事を教えた事はある。私だって優しく教えてあげたいよ?でもこのパートさんはあまりにもミスが多いから言葉がキツくなる時はある。別に有頂天になってるつもりはない。

  • No.59 建築家

    24/09/04 20:21:17

    >>37ごめん、レスが違う人のとごっちゃになっちゃった。

  • No.60 建築家

    24/09/04 20:23:34

    >>38主に入力ミス。最初の頃はそこまで多くなかったけど、最近毎日ミスしてる。

  • No.61 建築家

    24/09/04 20:24:38

    >>39レスがダブるけど、有頂天になってるつもりはないよ。

  • No.62 建築家

    24/09/04 20:26:47

    >>41早く覚えて欲しいと思って。本人も早く戦力になれる様に頑張りたいですって言ったし。

  • No.63 建築家

    24/09/04 20:28:26

    >>42今年からの新入社員はいる。だから代わりがいない訳ではない。パートの配置換えなんて出来るのかな。

  • No.64 建築家

    24/09/04 20:29:11

    >>43早く覚えて戦力になりたいって言ったから、一気に教えただけ。

  • No.65 建築家

    24/09/04 20:30:35

    >>44まあ人には向き不向きがあるよね。

  • No.68 建築家

    24/09/04 20:37:59

    >>45仕事量?会社のホームページの編集(文字入力だけでプログラムを触る訳じゃない)、専用システムへの入力、それとは別にエクセルへのデータ入力、営業のファイル用の写真の加工と入力、資料作成、ファイリング、取引相手へのメールとFAX、来客対応、その他雑務。
    こうやって書き出すと多いね。

  • No.69 建築家

    24/09/04 20:39:16

    >>46え、パートでも戦力として計算したらダメなの?

  • No.70 建築家

    24/09/04 20:41:02

    >>47それは気の毒だけど、それ私には関係なくない?

  • No.71 建築家

    24/09/04 20:42:00

    >>48毎日ミスされたら笑顔で接するなんて無理。

  • No.73 建築家

    24/09/04 20:43:14

    >>49上司。私が休みの時に聞いたんだって。その後に仕事を一気に教えすぎと言われた。

  • No.74 建築家

    24/09/04 20:45:17

    >>50別の人が書いてくれてるけど、その辺の詐称はないと思う。同業者だし私も知ってる会社だからさすがに嘘は書かないと思う。あくまで「思う」だけど。

  • No.75 建築家

    24/09/04 20:46:09

    >>51別にいじめたりしてないよ。態度はキツくなってるかもしれないけど。

  • No.76 建築家

    24/09/04 20:47:37

    >>52別の人へのレスにも書いたけど、一応今年からの新入社員はいる。

  • No.77 建築家

    24/09/04 20:49:41

    >>53上司が言うには、前の職場は落ち着いた環境だったみたい。うちはバタバタしてるからそもそも置かれてる環境が違うんだろうね。
    研修はあっても良かったかもしれないけど。

  • No.78 建築家

    24/09/04 20:50:57

    >>54いや、さすがにそんな作り話しないし。
    私もミスはするよ?でも自分でリカバリー出来るし頻度も違う。

  • No.79 建築家

    24/09/04 20:53:42

    >>55一応そのパートさんの名誉の為に書くけど、その後違う仕事してたみたいだから。最初うちと掛け持ちしてたし。まあ全然違う業種だけどね。
    なので久々の仕事って訳ではないと思うよ。

  • No.80 建築家

    24/09/04 20:55:10

    >>56ははは。うちのパートさんはそこまで自己評価高くなさそう。でも仕事覚えるのが遅くてイライラする事に共感してもらえるのは嬉しい。

  • No.85 自然観察指導員

    24/09/05 08:16:28

    >>66そんな事ない。新入社員は普通に仕事やれる様になってきてる。

  • No.86 自然観察指導員

    24/09/05 08:17:29

    >>67そう?普通じゃないの?

  • No.87 自然観察指導員

    24/09/05 08:18:19

    >>72たまにミスするくらいなら仕方ないけど、毎日だからね。最初は出来てたのに。手抜きしてるのかな。

  • No.88 自然観察指導員

    24/09/05 08:19:04

    >>81 1350円プラス交通費

  • No.89 自然観察指導員

    24/09/05 08:19:42

    >>82嫌味?

  • No.90 自然観察指導員

    24/09/05 08:20:59

    >>83別にパワハラとかしてないよ。てかこれくらいでああだこうだ言われたらたまらないよ。

  • No.92 自然観察指導員

    24/09/05 08:26:21

    >>84うん、限りなくブラックに近いグレーだと思う。長い人は長いけど人の入れ替わりは激しい業界だね。
    そちらの人もそこまでだとキツいね。うちも頓珍漢というか、何でそんな非効率なやり方するのかなと思って指摘したら、ミスを減らすために私なりに考えたんですけど…だって。まあ時間の無駄だからやめさせたけど。

  • No.93 自然観察指導員

    24/09/05 08:26:53

    >>91そこまで私が持たない

  • No.94 自然観察指導員

    24/09/05 08:58:09

    今月いっぱいで辞めるって!やった!
    はースッキリするけど、まだ3週間位あるのか。
    すぐ辞めてくれて良いのにな。

  • No.118 自然観察指導員

    24/09/05 19:22:11

    あのさ、不倫なんかしてないんだけど。
    いくら匿名でも、書いて良い事と悪い事の区別もつかない?

  • No.119 自然観察指導員

    24/09/05 19:48:30

    仕事終わる前に上司に呼び出された。
    パートさんが結局今日付で辞める事になったらしい。上司は引き留めたんだけどストレスで適応障害になっちゃったみたいで。職場に来るのが怖いと。訴えるとかそういう話じゃないけど、パートさんがそうなった心当たりあるよね?と言われ、しかも新入社員がパートさんが辞めるなら自分も辞めたいと言ってると。パートさんのミスが多くなったのは私の指導のせいだよね?と。
    私がいない時は全然ミスしてなかったみたいで、一生懸命頑張って仕事に慣れようと取り組んでくれてたのにとかめっちゃパートさんの肩持つし、また新しい人を2人も探さなきゃいけないしどうするの?とかめっちゃ怒られた。はー、最後までまじうざい。

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