トピック検索
転倒するお父さん
年数長かったこともあり、前会社では10年目以降からその職種では管理側の立場にいました。
時短に変わってからも育成や管理補助をメインにしてました。
家庭都合で転職し、前会社での役職仕事や功績を人事の一部とこちらの管理職の人のみに伝えてました。
たった数日で前会社で役職者だった事が漏れてしまいました。
私もこちらの同僚になる人達もやり辛い(教え辛い)だろうと思いフロアの人達には内緒にしていたのですが。
「過去の実績を伝えた方がこちらの皆んなも良い刺激になるし、主さんも舐められるの嫌でしょう？言わないなんて勿体無いよ。」と、今の上司から言われました。
皆さん、転職時に前会社での立場や功績を話したりしますか？
古トピの為、これ以上コメントできません
1件～7件 ( 全7件)
＊コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています
ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.7 あいにくの雨
24/06/09 23:11:36
L(´▽｀L )
返信
No.6 主 転倒するお父さん
24/06/09 23:07:52
沢山のコメントありがとうございます。
同じ職種ですが、前は正社員で今の職場ではパートに勤務形態を変えての転職でした。
だからこそ前の職場での事を自ら言わない様にしていたんです。
漏れた？バレた事もあり、指導中も出来ると思われ放置されたり正社員がするであろう事も振られてます。
期待されありがたい半面、安い時給(ボーナスなし)でなんでここまでしなきゃいけないんだろうとは思ってます。
返信
No.5 🏃♀️
24/06/09 22:41:56
自分から敢えて言うことでもないし敢えて内緒にする意味もわからない
新しく入った人の前職は、業務を教えたりしていくうえで多少知識として必要だし、業務を教える立場からしたらスキル度合いの把握にもなるから聞くよ
舐められるなんて発言する上司にかなりビックリするんだけど。その会社大丈夫？
役職者かどうかが重要じゃなくて、新しく入った主がどこまで出来るのかが一番重要な情報だからそこは隠さず言うべきでしょ
仕事のスキル関係なく、長くいれば役職が勝手につく会社って結構多いから
役職有無は全然関係ないよ
返信
No.4 晴天
24/06/09 22:38:56
しません。面倒なことになったらたまったもんじゃない。
返信
No.3 放送部のテント
24/06/09 22:37:14
してないよ。
何度か転職しているけど、入社したばかりで大した時給じゃないのに難しい仕事やらされて損としか思えなかったから。時短なんだったらすぐ終わるような簡単な仕事にしてもらいたいわ。
なんで難関大卒の高給取りの正社員と同じような仕事を時給でやらなきゃいけないのさ。ベテランパートが自分より簡単な仕事をしているのを見てもモヤモヤするし。
返信
No.2 借り物競走
24/06/09 22:31:34
同業他社ならそういう経験や経歴は就活の強みだと思うけどね
返信
No.1 ビデオを見返したら地面が録画されている
24/06/09 22:28:23
言いません
返信