>>2037 利用者のことも従業員のことも大切に思いやっていない事業所だと思います。
初見さんは提供責任者なり、馴染みのヘルパーさんなりが同行するのは基本です。

>>2036羨ましい。
うちの所は社員二人(管理者と事務の人)しか居ないから、休んでいいなんて言われたことないよ。
休めそうな利用者には電話してケアを休みにしてもらったりはするけど。

勝手にケアの時間、都合の良いように変えて、記録は提供票通りに書けと言われた。

施設夜勤とサ高住の宿直のダブルやってるんだけどツイッターでサ高住の宿直の人があと○時間夜勤頑張ろうとか呟いてるの見るとイラッとくるw

宿直なんて寝るだけなのにw

訪問介護、連絡がショートメールなんだけど、勤務時間外に頻繁に連絡来るんだけどこれって普通なの？
仕事の日は早朝からくるし、休みの日も連絡入る。ケアの休みとかなら仕方ないけど、今言わなくていいだろと言う内容。

>>2044
うちの事業所は最低限のメール連絡しかしない。
頻回に送る事で、本当に見て欲しい内容が流れてしまったら困るし、常に仕事ばかりを思い出させてしまうのはモチベーションが下がるだろうから。
あなたの職場は、職員への配慮に欠けた事業所かなって印象を受ける。

>>2045良い事業所だね。
早朝７時とかに連絡来たり、連休とってるのにメールで連絡来たりしてげんなりだよ。至急の要件でもないのに。
休みの日は仕事の事なんて考えたくないのにさ。
管理者が常に仕事の事を考えているからと言ってこっちにも同じように押し付けないで欲しい。

>>2046 管理者よりも上の人間はいますか？
いるなら、相談できないかな？

>>2047残念ながら管理者が一番トップなんです。
たまーに本社の人が来て、管理者と雑談混じりに事務所で話してたりするくらい。皆、早朝からメールやめて欲しいよねとは言ってます。

>>2048
そうなんですね。では、匿名で本社に電話をするのは難しいですか？報復が嫌なので名前は伏せます、と言って。気持ちよく仕事したいですよね。

>>2044業務連絡のメールは一応事務所の通常業務時間内９－１８時に送ってくる。自分が休みの日でも、利用者様につき複数名の担当者がいるから送ってくるけど。別に構わないけどな。
訪問だとどうしてもヘルパー皆が揃う事が難しいから、情報共有は些細な事でもしておきたい。

>>2050
情報共有しておきたい気持ちはわかりますし、もちろん大切です。ただこの方の場合、今じゃなくても良いという事が多いそうですよ。
送る側がそれだけこまめに送信できる環境にあるなら、配慮してあげるべきかなと思いました。

共通事項のメールでも、送り方次第で配慮のある無いが分かれると思います。

各職種 協力しながらやっているのにお局ナースがぶち壊す。気に入らない職員の失敗を探しては所長に告げ口。気に入らない利用者さんの事も「他のデイに行けばいい」発言。誰が管理者なんだ？

いきなり、◯◯に××時来てと朝から連絡。これから何て言う名前の利用者の家に訪問するのか、身体なのか生活なのかどんなことをやるのかとかの情報も一切なし。
毎回そう。あそこのコンビニ集合ね、とか言われるだけでさ。最低限、名前くらい教えてよ。

子供の同級生のお母さんにとんでもない勘違いされてた。
介護施設の朝の送迎の添乗員の仕事していて、利用者を乗せた後に私が乗り込む姿を見られていたようで後日聞かれたんだけど。
｢こないだ、〇さんが施設の車に乗る姿見たよ。何か病気あるのね。でも、疾患持ちで子育てなさって大変ね。｣って。
まさか、利用者に間違えられるとはのショックとびっくりで｢え？私は介護の仕事で添乗員として送迎車に朝は乗ってるんだよ。｣と話したら驚かれた。
でも、ああいうのは資格がないと出来ないし大丈夫なの？って質問攻撃。
別に介護福祉士もヘルパー一級もあるから言ったら驚愕の表情だった。
驚くようなことじゃないし、もうこの仕事何年もしてるから資格位あるけどねと話した。
利用者と勘違いするなんて今になると失礼だなと思うわ。

一度同行付いてもらったんだけど、ターミナルケアの人で家族も側にいるからオムツ交換、清拭、口腔ケア等、やり方メモしたけど、一人でとなると不安だ。その時は見ているだけだったから、もう一度同行ついて欲しいと言ったら、同行は１回しか駄目なのと言われた。
え！？そんな決まりあるの？！
家族も気難しい方なのに、一人で入ってテンパって何かやらかしてクレーム来たらどうするんだろ。

認知症介護実践リーダー研修のレポートが進まない。辛い。早く終わらせてしまいたい。

初日で同行なし風呂介服薬。2日目も誰も付かず風呂介。これ普通？顔と名前一致してないし流石に服薬は怖い。
職員同士もクスクスコショコショ雰囲気悪い。利用者に何でこんな所に働きにきたの？ここは腹黒い。何かお願いするとチェッ（舌打ち）ってする。ってこんなとこあっていいのー

>>2057初回は普通必ず誰かが付くよね。
丸々その時間一緒に居れなくても流れや注意点などは家に一緒に行って教えてくれるよ。ケアのやり方とかも実際会ってみないと分からないし。
事故があったらどうするんだろうね。

訪問入浴の介護士から病院の入浴介助の仕事に移ります。親が看護師で介護士がいなくてどうしてもと頼まれて。母の勤めてる病院で働きたくなかったなぁと思っています。母が上司になるので他のナースさんや介護士さんの反応が少し不安です。

ヘルパーがすっぽかして、祖父は汚物でかぶれた。
連絡なしで来なかった。
歯磨きも雑で虫歯になった。
私は働いててお世話できないから頼ってるけど信頼できない。

>>2059働きたくないなぁと思っているのなら断るべきでは？
やはり他の職員からも何かあると親子だからいいよね、とか言われることもあると思いますよ。働きたくないなとおもってにるところで、一生懸命働けますか？

>>2060最低なヘルパーですね。そのヘルパーが所属している事業所に文句いいましょう。そしてお父様の介護は他の事業所に代えましょう。ケアマネに相談してみてください

認知とわかっているけど。それならば「認知」なら許されるの？度々手を出す利用者がいる。度々あるのに我慢しなきゃいけないの？そこを通った私が運悪かったの？

デイ向いてないよ。
入居に戻りたい。

初めて契約を一人で行ってこいと言われた。短時間パートなのに。社員並みの事を任される。
適当な説明で、不安しかない。

>>2063
認知で分からないにしても人に手を出すのは良くないよね。
うちのデイにいたわ。
職員に叩いたり引っかいたりし生傷作ってもそのまんま。
分からないから仕方ないにしても家族には伝えないからね。

急にシフト変わって行きたくない家に行くことになった…憂鬱。
何で私なの？！いつもの人入れるのに。
私には合わないって話したのに。嫌がらせか？！
家族がいて、チェックされてるからやりずらいし、テンパって失敗する。

また、｢こないだ、貴女が介護施設の送迎車に乗り込む姿見たけど本当に貴女は職員なの？利用者さんじゃないの？介護職員さん出来るの？考えらんないんだけど？｣って言われた。
子供の友達のお母さんに言われたけど、失礼だよね。

お局がいなくなれば平和だよな

>>2068凄く失礼だし、普通は年齢や普段の行動でわかると思うんだけど。
逆に何でそんなに疑うのか聞いてみては？

>>2070
他の人も私を見かけた事があり、普段から他の人とも考え方や行動も違うしちょっと常識とは違うことしてる時あるから施設に通ってるなら納得出来るみたい。

>>2071常識とは違うことをしているときがある…って、コメ主が働いてるのは介護施設は老人関係ではなくて障害者の施設？

>>2072
障害者施設ではなく普通の高齢者のデイサービスだけど40代とかいるよ。
それだけに言われるんだと思う。

>>2071
言われたくないなら非常識な行動は辞めた方が良いのでは？

>>2060
信頼出来ない事業所なら、変えたら良いですよ。
ただ、虫歯の下りは、いくら口腔ケアをしてても、なる物はなると思います。

>>2074
そういう行動を辞めても、非常識だったとか変わってるって先入観あるから言われ続けるよ。

>>2073私もデイで介護してるけど、40代で高齢者のデイを一緒に利用されてる方は身体障害者の方ばかりで、精神とか知的のみの方はいないな～。

あるパートさんあてにクレームが来た。
私には話しやすいからって胸の内をはなしてくれてさ。
今日で２度目。その都度管理者に報告してるけど何も変わらない。あの利用者が気の毒…。
今日も報告したら「◯◯さん(私)がきちんと管理者に報告しますって言わないからまた言ってくるよ」って言われて、何で私がそう言われる立場なの？！
クレームの対象のパートさんに注意するなりケア外すなり早急にした方が良いのに。意味わからん。
あのパートさんがケアに入る度に色々仕出かすからクレームは増える一方だと思うんだけど。

いやなこともあるけどお年寄りたちのために明日も頑張らなきゃ。

>>2078利用者さんに「管理者に報告します」って言った方が良いって事じゃない？
パートさんを注意して急に対応が変わったりケア外したりしたらあなたが誰かに言ったと不信感を持たれてしまうから。

デイ勤務。

90のばあさんと、その嫁のパワハラが酷い。

あの一族は早く滅んでほしい。

ヘルパーは家政婦じゃありません。
介護保険を利用するなら、把握してから利用して下さい。
何か勘違いしてる方がチラホラ見受けられます。

「バカ」や「使えない」等言われる覚えは御座いません。

暴言、暴力をヘルパーにする元気があるなら、介護保険は要らないと思います。
サンドバッグでも殴っておいて下さい。

タンス等の家具の移動は、引越屋にでも言って下さい。

庭の草抜き等はシルバーにでも頼んで下さい。

窓拭きやワックスかけ、照明ランプの傘の拭き掃除など、大掃除に当たる掃除等は業者をお呼び下さい。

犬の世話、出来ないなら飼わないで下さい。里親にでも出して下さい。
その方が犬もきちんと散歩や世話をして貰えます。

サービス時間以外に、私的な買い物を頼まないで下さい。
私はご近所の世話焼きさんではありません。

セクハラをするなら、デリヘルを頼んで下さい。キモいです。

出来ない物は出来ません。
理解出来ないなら、介護保険は使わないで下さい。

訪問介護の愚痴でした。

介護職員 入らないかな。動かないナースいらないわ。

施設でも職員を家政婦かお手伝いさんと勘違いしてるジジババ多いよ

おやつにカップラーメン食ってブクブク太って動けなくなってバルーン入れててオムツ
自然排便できず毎日ラキソ
横向けても柵すら掴まない
頭はクリア
水もってこいコールはシカトしたいーーーーーーー

二言目には【体が動かないんだから仕方ないだろ。】

いやいやいやいや

拘縮ある人だって柵捕まってくれる人いるから……


あーもーほんときらい！

>>2084
わかる。
デイの利用者で車内で財布から五千円出してるから何か言われたら嫌だな思ったら、｢これで切手買ってきて｣だって。
もちろん、｢申し訳ないけど、私達介護職は利用者さんに頼まれて買い物に行く業務はないので。｣と断ったよ。
そのひと、前に何かで｢俺達は金払ってサービス利用してんだよ。｣って言ってきた人だから頭の中は金払ってんだから何でもしてくれて当たり前で感謝の気持ちや遠慮ないんだよね。
感謝してほしいわけじゃないけどなんか間違ってるわ。
ある程度お金払って利用していてもありがとう言ったり遠慮したりは必要。

訪問してます。みなさん自分が風邪引いたり熱出たりしたら利用者さんとこ行くの避けますよね？高齢で独居のかたや、自分で動くこと出来ない障害者のかたに移してしまったら大変なので。
うちは上司にそれを言うと「仕事ってそういうもの」と言われ休ませてもらえません。もちろん働くってそういうことですが、利用者さんに移してしまったら大変なことになるし、頭がボーッとしていて事故にでもあわせてしまったらと思うのですが、みなさんどうですか？
昨日から熱出して寝込んでいるのですが上司に休みの連絡するの気が引けてしまって

>>2086
熱があったら休ませてほしいね。
熱がないから声はガラガラだけどマスクして施設で働いてます。

>>2084
介護の仕事向いてないんじゃないの？
意地悪すぎでしょ